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高中十佳班主任先進事跡材料
無論在學習、工作或是生活中,許多人都有過寫事跡材料的經(jīng)歷,對事跡材料都不陌生吧,事跡材料具有概括標明先進事跡的主要內(nèi)容或材料的用途。那么擬定事跡材料真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的高中十佳班主任先進事跡材料,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
高中十佳班主任先進事跡材料1
,是一位平凡的農(nóng)村女教師,但她也是一位不平凡的教師。她一直扎根XX市最偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn),從事初中語文教學,她始終奉行著“學高為師”的信念,帶著“讓每一位學生在我的課堂上都有所收獲”“讓每一個孩子心里都充滿陽光”的追求,摸索出一套適合農(nóng)村孩子的教育方法,她與她的同事們一道勤奮地耕耘、熱情地守望、執(zhí)著地堅守,努力描繪著屬于她的鄉(xiāng)村教育夢想。日前,她被表彰為“全國優(yōu)秀教師”。
做一個學習者:精益求精
20xx年于教育學院畢業(yè)后,就主動要求回她的家鄉(xiāng)XX鎮(zhèn)初級中學教語文。她所在的農(nóng)村初中是大東北,距城遙遠,地處偏遠,信息閉塞,新教師得到培訓提升的機會少得可憐。為了適應課堂教學改革,提升自己的專業(yè)素養(yǎng),她報考了教育碩士。她利用寒暑假時間,克服對家與對孩子的思念,發(fā)奮苦讀。盡管讀教育碩士的路是艱辛的,但聆聽專家的講座,體驗先進的教學理念,她感覺到前所未有的充實。
在農(nóng)村學校,想要與名師交流,還有一條路,就是多讀書。于是她更喜歡上了語文教學類的報刊雜志,拜讀了,走進了,結(jié)識了等語文屆的泰斗,被他們先進的教學理念、精湛的教學藝術以及機智的教學手段所吸引。拜讀名師,從他們身上汲取教育教學的“營養(yǎng)”,從而不斷充實自己、完善自己。
積極參與各項教研,讓她在語文課堂教學上得到飛快發(fā)展。她對于學校組織的各種公開課都積極參與,尤其是校外的專家來聽課,她更是主動積極申請上課。在局教研員來檢查聽課時,她都愿意被抽中上課,這并非她好出風頭,而是她把這看作是鍛煉自己的機會,更看成是積累經(jīng)驗的過程。由于她積極參加教研,善于傾聽、反思和總結(jié),她的教學藝術和教學境界快速提升,她的課堂成了學生的最愛。在教學過程中,她X多篇論文發(fā)表,幾十篇論文獲獎,20xx年被評為XX市中青年教學骨干,20xx年她被評為XX市初中語文學科帶頭人。
做一個班主任:大愛無疆
作為班主任,她始終以慈母的情懷,真摯的愛心滋潤學生。農(nóng)村初中,留守兒童很多,她每學年至少全身心地幫扶一名留守兒童,從生活到學習。
是她曾經(jīng)幫扶的一名留守兒童。父親在一次車禍中不幸身亡,他母親便回了貴州老家,從此以后,與70多歲的奶奶一起生活。知道孩子家庭情況后,XX老師常常主動找孩子談心,幫他克服消極心態(tài),樹立知識改變命運的正確認識。
她任命做她的語文科代表,這樣她就可以更多地關注他的生活與學習細節(jié)。她發(fā)現(xiàn)中午在外面代伙,而早飯與晚飯卻常常沒有地方吃,她便時常買些面包、蘋果、餅干、雞蛋給他,又給他買了幾十張晚飯卷。孩子臉皮薄不肯要,她就說,你也姓,算起來跟老師家還有親呢,再說你是語文科代表,也是老師的好幫手,老師請你吃點東西不可以嗎?這樣他很樂意地接受了。天漸漸冷了,她又給孩子買了帶厚絨的黑色夾襖、保暖內(nèi)衣和羽絨服,孩子吃飽了,穿暖和了,她的心也就踏實了,這一幫就是三年。
其他學生對我的“偏愛”有所不滿,我便告訴他們,每天幫你們拿作業(yè)本,這是他的勞動所得!孩子們?nèi)氯碌溃骸霸缰肋@樣,我也做語文課代表了。”我告訴孩子們讓做語文科代表,幫老師做點事情,是要維護他的自尊,讓他樹立自信。其他學生終于理解了我的用心,全班同學也掀起了一股互幫互學的熱潮。在農(nóng)村學校,像這樣的留守兒童有很多,我總在不同的場合呼吁社會關注留守兒童,希望通過大手拉小手的形式,給留守兒童更多的愛,讓他們能健康快樂地成長。是他們,讓我有了堅守鄉(xiāng)村田園的理由。
正因為她以慈母般的情懷對待每一個學生,她所帶的班級學風濃,班風正,她多年被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀班主任,20xx年被評為XX市第二屆“十佳百優(yōu)”班主任,20xx年被評為XX市“十佳師德”標兵,20xx年獲得首屆感動教育十大新聞人物提名獎,20xx年被評為“XX市最美鄉(xiāng)村教師”,20xx年被評為“全國優(yōu)秀教師”。
做一名輔導員:播灑陽光
20xx年教育碩士畢業(yè)后,她通過調(diào)研,發(fā)現(xiàn)農(nóng)村初中的留守兒童占X%,留守兒童的心理健康教育是學校教育面臨的又一個新問題。她參加了國家二級心理咨詢師的學習、考試和答辯,順利地取得了國家二級心理咨詢師的資格證書,并在學校建立了“陽光小屋”心理訪談室,定時開放,為學生做個體訪談、團體心理輔導,定期為學生做心理健康教育講座。
曾有一個女生小華因與同學關系緊張導致自卑感強,心理脆弱,XX老師便找她談心。小華向她訴說在學校常受到同學的欺負,在家又受到奶奶的責備,我想認真讀書,可成績卻總是不理想。XX老師便開導她如何與別的學生和睦相處,如何正確認識努力與成績的關系。同時XX老師將小華提到的五個同學請來做問卷調(diào)查,從中發(fā)現(xiàn)小華的優(yōu)點與不足。XX老師將問卷調(diào)查的結(jié)果給小華看,小華才知道,她還是一個很受大家歡迎的學生,終于讓小華從自己的心理陰影里走了出來,成為一名陽光女孩。在她的學校,有很多像小華這樣的孩子,在XX老師的個體輔導中,走出心理陰影,成為陽光少年。
XX老師還編寫了《初中生心理健康教育》的校本課程,預想在七年級開設心理健康教育課程。如今“陽光小屋”在市文明辦的大力支持下,內(nèi)設個體訪談室、團體心理咨詢室、沙盤游戲和音樂躺椅,成為XX市農(nóng)村初中唯一的一所未成年人成長指導中心。周六、周日全面對留守學生開放,義務為學生做個體心理訪談和心理健康講座。
如今XX老師已經(jīng)成為鎮(zhèn)婦聯(lián)的“愛心家園”的成員,XX市計生委的“呵護青蘋果”和XX市文明辦“螢火蟲行動”的心理志愿者,正發(fā)揮她的.專長——心理咨詢,利用周末、節(jié)假日給留守兒童做心理輔導,給他們送去一份關愛。在學校,她成了這一幫農(nóng)村娃的知心人。20xx年她被評為“XX市優(yōu)秀志愿者“,20xx年她被評為甘于奉獻的“好人”。
做一個守望者:快樂前行
XX老師不但努力提升自己,而且還幫助學校青年教師快速成長。作為學校教科室主任、學校骨干教師,與她青藍結(jié)對的青年教師有多名,盡管她自己工作任務重,但是從青年教師教案的編寫到課堂教學的組織,她都不放過,她還堅持每周至少給青年教師上一節(jié)示范課,每周聽每位青年教師一節(jié)課,在她的幫助下,學校的、和等青年教師都快速成長起來,在市教育局的高效課堂驗收活動中都獲得優(yōu)秀等級,其中和XX老師還獲得市級優(yōu)秀課二等獎。青年教師的快速成長,改變了學校由于語文組年齡結(jié)構偏大而出現(xiàn)的人力斷層的局面。
20xx年在XX省“薄弱初中質(zhì)量提升工程“實施過程中,她認真研讀XX省《薄弱初中質(zhì)量提升工程實施意見》,潛心研究XX省高中課程基地的建設內(nèi)容,提出了構建”生態(tài)式語文課程建設“的設想,從申報答辯到課程建設,從學校文化環(huán)境的布置到各功能室的創(chuàng)建,從課程資源的開發(fā)到各種社團活動的開展,都留下了她的智慧和忙碌的身影,在她不懈的努力下,學校在XX省課程建設驗收中獲得”優(yōu)秀“等級。創(chuàng)設新型的學習環(huán)境,優(yōu)化學科實施的方式,她愿意為農(nóng)村的孩子創(chuàng)造條件,讓他們能像城區(qū)的孩子一樣享受閱讀的快樂、感悟世界的精彩。鄉(xiāng)村的田園里留下了她奮斗的足跡,更留下了她快樂前行的腳印。
20xx年當有一次進城區(qū)工作的機會擺在她面前時,她猶豫了片刻,但最終還是果斷地放棄了,她已經(jīng)愛上這片樂土,更愛上那些純樸善良的農(nóng)村孩子們。20xx年又有雙選進城的機會了,老公已經(jīng)調(diào)離,同事、家人勸她報名參加雙選,但是她還是拒絕了,她告訴老公:“農(nóng)村的孩子更需要優(yōu)秀教師,我實在舍不得這些孩子。”老公對她的選擇表示了理解和支持。她說:“農(nóng)村這片教育的園地就是我的心靈棲息地。”
中國臺灣作家三毛說“一個人至少擁有夢想,有一個理由去堅強。心若沒有棲息的地方,到哪里都是流浪。”歲月更迭、韶逝,轉(zhuǎn)眼已過二十年時光。扎根在鄉(xiāng)村的田園,一路走來,雖然路途并不平坦,甚至有跌倒和傷痛,但是我快樂面對,愉悅前行,享受著一路風景,收獲著一路陽光。
高中十佳班主任先進事跡材料2
從教十七年,一直擔任班主任。年年所帶班級都超額完成上級下達的各項指標;實踐所悟:班主任是班級學生成長道路上最重要的引導人。為了學生的健康成長,他全身心地投入班級管理;為了學生的健康成長,他細心關注班級每位學生行為。在扭轉(zhuǎn)班風、學風,他總是從以下幾方面做工作:
一、理念領先行動
他把理念的灌輸貫穿他的班主任工作之中,每屆學生,他都要求學生具備:
。1)吃苦是福的思想。他的教育理論是,中學階段是人的思想成型的黃金時間。青少年吃點苦是磨練,溫室里的花朵是不能接受風雨的洗禮的。
。2)誠實守信的作風。他把這叫作“傻子理論”。在紛繁復雜的現(xiàn)代社會,教育學生誠實守信無疑跟不上形勢,但他的理論是,守住自己的內(nèi)心,問心無愧。做人如此,學習上同樣如此。
。3)感恩父母的道德。“生活需要一顆感恩的心來創(chuàng)造,一顆感恩的心需要生活來滋養(yǎng)!敝挥卸酶卸,才能明白自己的任務和責任,才能夠始終抱定自己的信念。
(4)奮勇爭先的精神。他通過各種方式激勵學生的上進心和求勝欲“盡吾力,而后無悔”,你可以不是第一,但一定是你的最好。
二、為人師表,注重身教,做學生表率
“師者,傳道授業(yè)解惑也”。多年來的教育教學工作,他很注意提高自身修養(yǎng),處處以身作則,做學生的榜樣。在班級管理中,只要是他要求學生做到的,自己必將先做到,要讓學生感受到班主任和他們是共進退的;在教學上,做到所教班級成績名列前茅,所帶班的化學成績在同等層次排第一。他想通過他的學科向同學們證明你們不是不行,只是前面更懶而已,只要我們?nèi)喙餐倮蛯儆谖覀。用他自己認真、嚴謹?shù)淖黠L潛移默化地影響著自己所教育的學生。
三、關愛學生,做學生的知心朋友
作為班主任,他對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛,尊重他們并以誠相待。工作認真負責,從不敷衍塞責。深入了解學生,關心孩子的思想和心理變化,處處為學生著想,時間一長,自然成了孩子們的知心朋友。去年剛接管上這個班,他就感受到了班級學生的學習習慣不好,課堂紀律渙散。面對有著這樣不良習慣的學生,他沒有劈頭蓋臉地批評他們,而是靜下心來,耐心尋找工作的突破口,經(jīng)過細心觀察,冷靜思考,他找到了突破口,那就是愛,用愛滋潤每一個學生稚嫩的心靈,努力讓學生先愛上自己——新班主任,以此獲得教育的最大功效。
當班主任所能感受到的.那份濃濃的師生情,像春風,那是一種獨特的、高尚的人生體驗,尤其使他感受深刻的是同學們?nèi)〉命c滴進步的時候,從中他才真正體會到作為一名班主任的價值和意義,從中得到了喜悅和成功感。對待學生,尤其是那些學困生,最怕的是“把人看扁”、“把人看低”,也就是人們常說的“一好應百事,一錯變百錯”,學困生看似一片漆黑,無任何亮光可言,做了好事得不到表揚,稍有差錯便遭到訓斥,批評個沒完。其實,即便是他們犯了錯誤,做了某些壞事,也能找到積極的因素,他從他們的極端的表現(xiàn)中也敏銳地看到,這正是他們期待信任和尊重,期待關心和溫暖的表現(xiàn)。要從這對抗、對立的病態(tài)情緒中,看到那顆受到嚴重傷害的心靈。我們要努力去尋找學困生身上的“閃光點”,并倍加珍惜,要使用“沙里淘金”的精神去發(fā)現(xiàn)、挖掘,并悉心扶持,讓它發(fā)揚光大。只有這樣,學生才會有爭取進步的信心。有十幾位學生在學習上有些困難,有的學生是因為學習目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確導致的;有的是因為家庭原因,父母離異造成的學習成績及各方面都比較差。他通過一段時間的觀察,掌握了這些學生的一些基本狀況,與他們單獨交談,讓他們明確了學習的目標,學習成績也有了明顯的進步。再如有的學生是因為思想懶惰、不認真聽講、作業(yè)不按時完成導致的學習習慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,他努力幫助他克服了懶惰心理,校正學習習慣,讓他們變得愛學習。作為班主任,他對于這些特殊學生,首先親近他們,尊重他們,在學習上耐心引導,生活中熱心關懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學習成績。
四、培養(yǎng)班干部,帶動班集工作
積極向上的班集體的形成,離不開班干部的重要作用。因此,培養(yǎng)得力的班干部是很重要的。他采用了競爭上崗的形式選拔隊班干部。由學生評選出各方面能力強,又關心集體,有強烈的責任感的學生作班干部。接著,他手把手地向他們傳授工作方法,在他們剛開始工作缺乏經(jīng)驗時,他不是加以責備,而是耐心地給予具體的指導。對班干部既要嚴格要求,又要樹立威信。有了班干部就可以全面抓班級工作,F(xiàn)代的學生大多數(shù)是獨生子女,在家庭中往往處于“中心地位”,造成他們遇事只求自己合適,很少考慮他人和集體,他們?nèi)狈ω熑胃小a槍@一現(xiàn)狀,我們建立了“優(yōu)秀班干部競賽欄”,讓每位班干部有了競爭意識,有了我要管理好本職工作的心理,每位班干部的積極性很高,盡管是每天要用大量的時間來處理班務,但從來沒有哪位班干部忘記自己的工作。有位家長告訴他,自己的孩子經(jīng)常給他談起自己的管理計劃。
社會地飛速發(fā)展,作為一名班主任,他深感責任重大。社會需要我們把學生培養(yǎng)成守紀律,愛學習,懂禮貌,有愛心,具有高素質(zhì)綜合型的人才。因此,我們既要抓學生的學習,也要重視班隊活動的開展,在活動中不斷提高隊員的各種能力,使學生得以全面發(fā)展。
高中十佳班主任先進事跡材料3
xx老師,是五中一名英語中學教師。從教xx年間,擔任班主任工作xx年,至今仍堅守在班主任的工作崗位上。不管是英語教學工作,還是班主任工作,她都是盡職盡責,爭取把工作做的最好。所帶班級一直深受學校、學生、家長的一致好評。她注重學生品格的培養(yǎng),她認為學生學習固然重要,但更重要的是要教會學生如何去做人、做事、做學問。讓孩子成為負責任,知感恩,講誠信,遵循道德規(guī)范的人。
撒播愛的種子,潤物無聲
真誠的愛心是創(chuàng)造寬松學習氛圍的根本保證。羅素說過:“凡是教師缺乏愛的地方,無論品格還是智慧都不能充分地或自由地發(fā)展”。作為一名教師,她首先是愛孩子的。對全班學生一視同仁,愛得公平公正,愛得讓學生信服。在教育過程中,尤其要讓學生感受到老師對他們的“愛”,這樣教育才能真正有成效。楊老師班有名男生叫小楓,初二開學時,他的頭發(fā)比女生的還長,這個年齡階段的孩子是非常注重發(fā)型的。正值儀容儀表檢查,她打電話給讓他媽媽帶他去理發(fā),并特意囑咐剪短一些。第二天早晨,她一進教室,讓她大吃一驚的是小楓戴了一頂又大又厚帽子。那可是三十八度的天氣呀,她又覺得可笑又覺得心疼,要是捂一頭痱子可要受罪了。于是,她嚴厲地說:“小楓,把帽子拿下來!彼仁抢懔艘幌,然后站了起來,但并沒有去下帽子。她提高了聲音,又說一遍。這時他有點憤怒地抬頭看著她。當她看到他的眼神,她感覺到他的情緒不對了,可能馬上就要失控,那就把這事先放下,先上課。課后,她專門找小楓交流這件事情,并且明確地告訴他是因為心疼他,怕他起痱子,才讓他拿下帽子的,并不是故意給他難看。聽了這些,小楓哭了,他是怕同學笑他才戴帽子的,向她承認了錯誤,當時就把帽子拿了下來。因此,作為老師,尤其是班主任老師,應當讓學生明確知道,自己是用滿腔的愛去關心、尊重他們,而且還需要有如針般的細心,關注孩子的內(nèi)心活動,讓他們感受到愛的陽光。
巧用心理學,提升班主任“批評”學生的智慧
林格曾說過:“人的根本在心靈,教育應回歸心靈的深處。”心理學研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主、懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好。反之,便會失去信心,自暴自棄,難以進步。所以,我們在批評教育孩子時,運用“三明治批評法”比較容易讓他們接受。所謂“三明治式”的批評就是:把批評的內(nèi)容夾在兩個表揚之中,從而使受批評者愉快地接受批評的現(xiàn)象,這種現(xiàn)象就如三明治,第一層總是認同、賞識、肯定、關愛對方的優(yōu)點或積極面,中間這一層夾著建議、批評,第三層總是鼓勵、希望、信任、支持和幫助,使之后味無窮。這種批評法,不僅不會挫傷孩子的自尊心和積極性,而且還會積極地接受批評,并改正自己的不足方面。
班級里一名女孩叫張某某,成績不太好,但最讓人煩的是三天兩頭兒遲到,從家到校最多五分鐘,因此,她經(jīng)常因為這事批評她,但張同學天天還是踩著鈴聲進來。有一天,楊老師在上課時,她又遲到了,但楊老師并沒有向往常那樣批評她,讓她先進來,課后去她辦公室。下課后她來了,能看出她很緊張,楊老師微笑著說:“來,坐下?纯催@次英語測試,進步很大呀,最近好幾個老師都在表揚你上課認真聽講,作業(yè)也又進步!甭犃诉@些,她先是有點詫異,然后微微笑了一下。楊老師又說:“今天又遲到了,一定是昨天晚上學習睡遲了。但別的同學都能克服,我想你也一定能做到。是嗎?”她點點頭,最后“希望你在學習和紀律上都能有很大提高,超越自我,老師相信你一定行。”從那以后,她再也沒有遲到過,成績也有所提高。
因此,對學生批評時,先對其表揚一番,使其心情愉快,自信心增強。然后在將話題一轉(zhuǎn),提出不足之處和應該改進地方,此時學生會有被批評之感,而是覺得的確有改進的需要。趁這個機會再對學生表揚和激勵,會更加堅定孩子改正的決心。這就是表揚——批評——再表揚的批評方法。這對于部分學生,特別是各方面表現(xiàn)不是很好的孩子,尊重他們的.個性,用我們的“愛”去呵護學生心靈深處那一點點光,用我們的智慧去激活學生,轉(zhuǎn)變學生。聰明偉大的班主任懂得在孩子的缺點中發(fā)現(xiàn)那一點點優(yōu)點,并用無微不至的圣潔的師愛呵護著孩子生命中的那一點點光!而那一點點不曾被撲滅的光,總有一天會灑成滿天的星星、月亮和太陽,照亮我們這個美好的世界!
二十二年來,楊老師以生為本,用“愛心和責任感”鑄就師魂。她對學生的管理“寬而不松,嚴而不厲”,對班級的管理班級“活而不亂,嚴而不死”。她用“愛”去呵護學生心靈深處那一點點光,用她的智慧去激活學生,轉(zhuǎn)變學生。
她是呵護孩子的“楊媽媽”,而她的“楊寶寶”也一直愛著她。
高中十佳班主任先進事跡材料4
從教30余年,在這五彩繽紛、酸甜苦辣的人生道路上,我作為一名為孩子們服務的普普通通的班主任,以平常心做著平常事,猶如大路邊一株清雅百合的存在,不為取悅偶然路過的行人。只為那一張張充滿天真稚氣的笑臉。看著孩子們的成長變化,看著他們變得懂事成熟,那是一種特有的人生享受。
一、 抓禮儀教育,創(chuàng)文明班風。
我一貫重視引導學生學習“規(guī)范”,學會做人,教育學生在家做個好孩子,在校做個好學生,在社會上做個好少年。平時,能根據(jù)學校要求,深入開展文明禮貌教育活動,從而達到以人為本。
1、學習“規(guī)范”,讓“規(guī)范”深入人心。
利用每天的晨會時間,有計劃地進行“學習規(guī)范”,每天學習一條,讓學生根據(jù)規(guī)范的內(nèi)容,練習朗讀,在我的指導下,學生理解規(guī)范的要求,這樣不僅讓學生在學習規(guī)范的同時,掌握規(guī)范內(nèi)容,培養(yǎng)學生閱讀和理解能力,背誦簡單明了的兒歌,對照規(guī)范找差距,更好讓學生按規(guī)范要求規(guī)范自己的行為,與此同時,進行系列講演比賽,讓學生學習禮儀常規(guī)和待人接物的原則,使規(guī)范深入人心。
2、從常規(guī)訓練入手,使文明具體。
對學生進行系統(tǒng)的“規(guī)范”教育后,要讓學生真正掌握“規(guī)范”的內(nèi)容,運用規(guī)范待人接物,同時還對學生的行為進行了嚴格的訓練。
(1)、班級集合排隊,進教室秩序訓練。課間操結(jié)束后讓體委組織學生站隊,進入教室,同時嚴格要求規(guī)范他們的一舉一動。
(2)、做操動作規(guī)范,整齊劃一的訓練。課間操親自督導學生做操,學生做操的動作到位,隊列步伐整齊
(3)、站、立、行的軍事化的訓練。
(4)、每天進校時敬禮,問好姿勢的訓練。
(5)、隊禮、隊歌、國歌、升旗儀式規(guī)范性的訓練。
二、 挖掘有效資源,對學生進行“勤學”教育。
勤奮學習是學生應有的最起碼的美德,平時,在課堂教學中向?qū)W生滲透勤奮學習教育之外,每天在黑板上都寫一句勤奮學習的格言或一首詩歌。珍惜時間,遇到難題和困難時,動腦筋想辦法,從不輕易放棄,培養(yǎng)學生們的毅力和恒心。
1、轉(zhuǎn)變觀念,充分重視學生的主體作用。
素質(zhì)教育落實的最重要的陣地是課堂,課堂的主體是學生,而不是老師。通過調(diào)查目前課堂上老師地位堅不可摧,教師主宰課堂,學生受老師支配。要學生掌握知識,發(fā)展能力,沒有學生的主動參與是不可能實現(xiàn)的,這一點思想觀念沒有在廣大教師中得到共識,因此轉(zhuǎn)變觀念的任務還很重,讓學生主體性在課堂上充分發(fā)揮,讓學生唱主角,這才符合素質(zhì)教育的要求。
2、從研究學生認知規(guī)律著手改進提問。
提問作為一種師生互動交流的手段,是課堂教學不可少的,提問可以串起一堂課的知識結(jié)構體系,所以好的提問可以讓學生既掌握了知識又嘗到了思維的方法,而無效的提問只是課堂上可有可無的點綴。要讓提問真正成為學生學習的線索,以學生學習的思考過程為線索。我苦心研究了本班學生的思維特點,課堂的提問能夠啟發(fā)學生的思維。從學生的認知規(guī)律著手,學生都懂的`,不問或者少問,該問的提高難度、深度,學生不懂的更應該問,這樣就提高了問題的質(zhì)量,提高四十分鐘課堂的效率。
3、讓學生會提問,敢于提問。
課堂上沒有學生提問,是一個亟待解決的問題。我首先轉(zhuǎn)變觀念,還學生主動地位,讓學生在課堂上可以七嘴八舌,不害怕擾亂了課堂紀律。學生提問的課堂成了蓬勃生機的教育園地,真正成為發(fā)揮教師主導作用的地方。其次創(chuàng)設讓學生提問的空間和氛圍,在課堂上留有一定的時間,可以是課最后結(jié)束前幾分鐘;也可以是在教授主要教學內(nèi)容后的幾分鐘;或者在一個章節(jié)單元教授后抽出一堂課,讓學生在自己梳理知識后提出問題,發(fā)出一些征詢性話語,或是啟發(fā)性語言。對待學生提問以鼓勵性為主,學生提問也總有一個從低層次到高層次的過程,做到不以善小而不為。最后處理好如何使學生敢問,學生問錯怎么辦的問題?傮w以引導為主,不多加指責,多一些循循善誘,通過一段時間的鍛煉,學生的提問能力有相應的進步。
三、開展活動,對學生進行傳統(tǒng)美德教育。
1、在實踐活動中得到教育。
為了弘揚敬老愛老的傳統(tǒng)美德,開展以讀敬老書、做敬老事、寫敬老文章為主要內(nèi)容的“敬老愛老助老”主題教育活動。如每年的端午節(jié)、重陽節(jié)等重大節(jié)日,我都組織班級學生到敬老院為老人送上雞蛋、粽子、水果等物品,同時為老人表演節(jié)目,幫助老人打掃衛(wèi)生。在這樣的活動中,老人們得到了親人般的溫暖。同學們則受到了極大的教育。
2、在隊會活動中受到啟迪。
對學生進行傳統(tǒng)美德教育,班會始終是一個主渠道。無論學習怎樣緊張,我都不會占用學生每周的隊會時間。如組織的以“我是合格小公民”、“我們是一家人”等主題隊會,培養(yǎng)了學生“先人后已”、“已所不欲、勿施于人”、“與人為善”的處事態(tài)度。
3、在正確客觀評價中進行教育。
讓學生用硬紙殼制作評價卡,題目是“我進步了”。每周一卡,項目是路隊、學習、紀律、衛(wèi)生,把學生在校的情況每周一評,小組、班級、老師評價三合一。綜合評價,評語有“優(yōu)”、“進步”、“加油”等鼓勵性的語言,通過評價讓學生增強自信心,不斷進取,克服不足,不斷完善自己。在評價中努力進取,只要努力就能有收獲,培養(yǎng)他們的耐心和恒心,勝不驕,敗不餒,有良好的道德品質(zhì),評價卡學生拿回家后,家長簽字返回裝入成長記錄袋中,這樣與家長的互相溝通有利于孩子與家校結(jié)合,對學生良好的品質(zhì)與形成,起著不可估量的作用。
在班級中評比“文明小標兵”,制定評比標準,使用文明語言,做文明事。在學校遵守紀律,學習勤奮認真,誠實言行一致,團結(jié)同學,熱愛集體,愛勞動,做好事,勤儉樸素。在家里,孝敬父母、長輩,主動做力所能及的事情。在社區(qū),愛護花草樹木,不惹是生非。制定標準后,在學生中公布,先讓學生申報并說明理由,然后與家長聯(lián)系互相監(jiān)督,查看。幾星期后,再認定發(fā)獎章和證書,與此同時,讓學生和家長監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時教育,教育不改者,收回獎章和證書,這樣大大激勵學生爭做文明小標兵的積極性,努力成為文明的小天使。
作為教師,應善于捕捉這樣的教育契機,只有這樣,才是真正的對學生實施素質(zhì)教育。才不愧教師這個光榮的稱號。我作為一名在教育系統(tǒng)工作了三十余年的教師,在實施素質(zhì)教育的今天,深深地懂得自己所肩負的責任,更加體會到要成為一名優(yōu)秀的教師,就要有愛崗敬業(yè) 、勇于創(chuàng)新的精神。 用心去工作,用愛去育人,是我一生的追求。
高中十佳班主任先進事跡材料5
,20xx年9月參加工作,從教7年來一直擔任班主任工作。在這幾年中,她深深地體會到了班主任工作的繁瑣與勞累,但同樣有收獲,有成功的喜悅,享受著師生情。對工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),贏得教師家長一致認可、學生的愛戴。她所教學科的成績在20xx年鎮(zhèn)舉辦的期中競賽活動中,英語獲全鄉(xiāng)五年級組第一名,20xx年期末統(tǒng)考中英語第一名、品社第二名;20xx年期末競賽中三年組課文第一名、數(shù)學第二、品社第二名。20xx年期末統(tǒng)考中四年級組語文第一名、數(shù)學第一。20xx年期末統(tǒng)考中五年級組語文、數(shù)學、品社全鄉(xiāng)第一名。在20xx-、20xx-教育教學工作中被評為鄉(xiāng)級優(yōu)秀教師。20xx年5月講授的《分數(shù)除法》一課,被評為北票市優(yōu)秀課。現(xiàn)將事跡概述如下:
一、認真教學,潛心教研
作為班主任,她在教學中善于鉆研,有獨特的教學模式,具有較為雄厚的基礎理論功底和樂于奉獻的精神。
當新一輪課程改革實施時,她勇當課改先鋒,主動承擔重任,結(jié)合新課改的教學模式,精心設計符合小學生特點的座位排法、小組合作、小組競爭、小組互動等方式調(diào)動學生學習的積極性,帶動學生學習成績的提高,在幾次全鎮(zhèn)教師觀摩課中,她能突出的激發(fā)學生的求知欲望,設計學生回答的問題,極大地激發(fā)了學生的表現(xiàn)欲,讓學生在輕松、愉快的心境中全身心的.投入到學習中,提高了學習的興趣,改變了以往的傳統(tǒng)教學法,使學生成為了課堂的主人,她也成為了學校新課程改革的教學帶頭人。
為了提高自己的教學水平,積極參加鎮(zhèn)公開研討課,經(jīng)常翻閱《小學教研論壇》、《優(yōu)秀論文集》等書籍。備課時,她堅持新課改理念,精心設計環(huán)節(jié),努力鉆研教材,上網(wǎng)查閱資料,了解學生特點,做了大量的課前準備工作,做到備教材、備學生、備資源,結(jié)合課堂實際運用課件配合教學,向40分鐘課堂要質(zhì)量。課堂中,她循循善誘的引導,給學生暢所欲言的時間和空間,讓學生做課堂的主人,做好學生的學習合作伙伴,學習效果事半功倍。
二、注重培養(yǎng),健全體質(zhì)
(一)注重學生習慣的養(yǎng)成
該校是一所農(nóng)村學校,這些學生衛(wèi)生意識欠缺,安全意識淡薄,養(yǎng)成教育等惡習的養(yǎng)成,給該校的教育帶來很大的影響。她深信:行為日久成習慣,習慣日久成性格,性格日久成命運。因此,要培養(yǎng)良好的習慣就必須從學生的一言一行、一舉一動抓起,這是培養(yǎng)習慣的著力點,也是培養(yǎng)學生的落腳點。她也是這么做的,學習習慣、衛(wèi)生習慣、團結(jié)友善習慣等,都是嚴以律己、以身作則,細心指導,學生年齡尚小,但在老師耐心幫助下,學生逐漸告別了陋習,有了很大的變化,老師看在眼里,甜在心里。
(二)注重班干部的培養(yǎng)
一群好的班干部,他們可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正。如果不能建立一個良好的班團委,各項工作就很難順利的開展下去。所以每一學期她都會花很大的心思培養(yǎng)班組的骨干力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且還培養(yǎng)了班干部的組織能力。現(xiàn)在班里的一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委成員。晨會、早讀、等日常工作都由班長負責;每個時間段都設有具體的安全員,教室內(nèi)的黑板報由宣傳委員負責,她作適當指導,學習上由學習委員和各科代表負責。通過她多年的精心指導和培養(yǎng),班干部的管理能力不僅大幅提高,而且他們的主人翁意識和責任心也逐漸增強,班內(nèi)已經(jīng)形成工作程序化和制度化,促進了各項工作順利開展。
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她特別注重班級文化建設!碍h(huán)境是一種教育力量。她可以教學生不隨地吐痰,這是一種教育,但是還應該創(chuàng)造一種環(huán)境和氣氛,使學生不好意思隨地吐痰。可以教學生勤奮學習,還應創(chuàng)造一種氛圍,使學生置身其間,不學覺得愧對老師,愧對學業(yè)!边@是一種更高層次的教育,這種教育就是營造良好的班級文化。所帶班級在物質(zhì)文化建設、制度文化建設和精神文化建設都有著明確的規(guī)定和目標。通過努力,該班的學生在各項比賽取得了一定的成績:如廣播操、演講、寫字、美術、拔河等比賽中都獲得了多項獎勵;在紀律、學習、衛(wèi)生等方面成績突出。
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