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工程總經(jīng)理崗位職責
在日常生活和工作中，崗位職責起到的作用越來越大，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的工程總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
工程總經(jīng)理崗位職責1
崗位任職資格：
專業(yè)學歷：建筑、工程類管理類大學�？萍耙陨蠈W歷，本科學歷及研究生優(yōu)先。
工作經(jīng)驗：具有3-5年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程及設(shè)施設(shè)備管理工作經(jīng)驗，其中有參與商業(yè)地產(chǎn)改造經(jīng)驗，具有1-2年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同崗位任職經(jīng)歷。
專業(yè)知識：
6. 熟悉工程建筑專業(yè)知識、設(shè)計、施工技術(shù)標準、技術(shù)規(guī)范；
7. 熟悉智能樓宇建筑、設(shè)施設(shè)備的維護，對強、弱電、暖通等設(shè)備運行等具有管理經(jīng)驗；
8. 了解施工工藝、工程定價與工程量計算，工程改造全過程控制等知識；
9. 了解房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)知識、工程管理和施工管理知識及相關(guān)法律法規(guī)、工程安全管理知識；
10. 具有工程識圖、審圖能力，熟練使用辦公自動化設(shè)備和辦公軟件。
工程總經(jīng)理崗位職責2
任職條件:
1、45歲以下,本科及以上學歷,建筑、裝飾類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、從事建筑裝飾裝修企業(yè)經(jīng)營管理10年以上工作經(jīng)驗;
3、有豐富的建筑裝飾裝修管理經(jīng)驗,熟悉凈化車間裝修業(yè)務(wù),熟悉項目過程的整體運作流程;
4、熟悉招標投標、成本控制等方面工作,具備協(xié)調(diào)能力和處理解決復(fù)雜問題的`能力,有出色的組織管理才能;
5、具備良好的組織領(lǐng)導(dǎo)才能與人際關(guān)系能力,善于溝通,具有較強公關(guān)能力,能承受較強的工作壓力。
工程總經(jīng)理崗位職責3
1、根據(jù)上級指示，安排任務(wù)，合理高效布置屬下員工的工作；
2、監(jiān)查下屬員工的工作狀況，幫助員工提高自身技能水平，掌握各種設(shè)備故障出現(xiàn)時的處理；
3、按照擬定計劃帶領(lǐng)員工對所有設(shè)備進行定期、周期性力所能及的保養(yǎng)維修工作，以保持設(shè)備、設(shè)施的___技術(shù)狀態(tài)；
4、熟悉小區(qū)規(guī)劃、住宅區(qū)各類房屋結(jié)構(gòu)、公用設(shè)施、設(shè)備的`種類、分布，掌握明、暗各類管線的分布、走向、位置和使用狀況及安全要求；
5、根據(jù)集團和公司的有關(guān)規(guī)定，參加物業(yè)管理驗收和接管工作，嚴把質(zhì)量關(guān)，嚴禁未收和質(zhì)量不合格工程交付使用，對驗收中存在的質(zhì)量問題要列表上報并跟進處理工作，負責小區(qū)全部工程資料的系統(tǒng)交接和使用管理工作；
6、督促落實各類設(shè)施、設(shè)備的運行規(guī)程、安全操作規(guī)程、維修保養(yǎng)規(guī)程、值班巡檢和有關(guān)管理制度；
7、做好小區(qū)水電等能耗分析，為項目上持續(xù)節(jié)能降耗提供方案支持；
8、做好應(yīng)急處理及業(yè)主投訴處理工作；
9、服從上級的工作指示和安排，但有責任及時反映有關(guān)部門不正常情況并作必要解釋；
10、對管轄小區(qū)與市政系統(tǒng)接駁相關(guān)部門負責人員建立良好關(guān)系，確保發(fā)生故障時能及時得到支持配合。
工程總經(jīng)理崗位職責4
崗位職責
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;
2.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;
3.掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作，安排商務(wù)行程;
4.做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的.起草、發(fā)布;
5.做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
工程總經(jīng)理崗位職責5
工程部總經(jīng)理 1、根據(jù)集團公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度工作目標,負責制定和落實本部門的各項管理制度、流程等,并分解、檢查和最終完成;
2、負責全公司項目的生產(chǎn)進度、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工、市場管理和竣工管理等管理工作;
3、負責本部門的日常管理和考核等工作;
4、負責工程條線人才培訓、考核和選拔工作;
5、負責與項目管理、工程創(chuàng)優(yōu)等有關(guān)內(nèi)部、外部的.溝通和聯(lián)絡(luò)工作; 1、土木工程等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷(背景特別好的可放寬至大專),具有高級工程師職稱,持有一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書;
2、十年以上大型建筑施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,獨立完成過兩個及以上大中型土建項目,具有一定的管理經(jīng)驗; 1、根據(jù)集團公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度工作目標,負責制定和落實本部門的各項管理制度、流程等,并分解、檢查和最終完成;
2、負責全公司項目的生產(chǎn)進度、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工、市場管理和竣工管理等管理工作;
3、負責本部門的日常管理和考核等工作;
4、負責工程條線人才培訓、考核和選拔工作;
5、負責與項目管理、工程創(chuàng)優(yōu)等有關(guān)內(nèi)部、外部的溝通和聯(lián)絡(luò)工作;
工程總經(jīng)理崗位職責6
1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責工程部施工管理工作，制定項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度向總經(jīng)理進行報送、考核。
2、制定團隊發(fā)展計劃，對所帶團隊進行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳，貫徹公司企業(yè)精神，負責對技術(shù)骨干的培訓和培養(yǎng)，執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計劃。對分管部門員工工作進行安排、指導(dǎo)、年度考核。 3、負責接收設(shè)計部施工圖紙并審核提出建議。
4、負責施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案，負責組織和編制、完善各項管理制度和工作流程及指引、主持召開重要結(jié)構(gòu)、重要部位的施工方案論證會，處理一切質(zhì)量、安全事故。
5、負責對項目的預(yù)算、決算進行審定，制定工程款、材料款、設(shè)備款的'支付計劃。
6、負責對分管部門或工作的涉及業(yè)主和物業(yè)部門進行溝通和聯(lián)系，并處理一切事務(wù)。
7、根據(jù)工程圖紙，提出材料預(yù)算計劃，報后勤部備料。
8、負責組織安排工程部與倉儲庫房施工材料的領(lǐng)取接收。建立健全對材料出入庫及材料二次回收利用手續(xù)。
9、負責考核下屬各部門及崗位的工作績效，審核員工的獎懲標準及方案。
10、組織工程竣工驗收和備案并組織與業(yè)主交接工作，對項目的質(zhì)量驗收結(jié)果全權(quán)負責。
11、對工程項目成本、投資、質(zhì)量、進度、安環(huán)、信息管理及現(xiàn)場工作全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控。
12、負責工程管理規(guī)范化標準化工作、制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準、工程管理得失的總結(jié)及經(jīng)驗推廣。
工程總經(jīng)理崗位職責7
工程總經(jīng)理(地產(chǎn)項目)安華美博廣東安華美博置業(yè)集團有限公司,安華美博,廣東安崗位職責:
1、負責公司工程項目的指導(dǎo)及管理工作;
2、負責落實各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進,審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案;
3、負責主持項目技術(shù)問題研討會,負責解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;
4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項目實施過程中的.質(zhì)量問題;
5、負責公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標準的制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準;
6、負責對項目的進度、安全、成本進行綜合管理,確保工程項目如期竣工。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,建筑、土木、工程類相關(guān)專業(yè);
2、15年以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,5年以上房地產(chǎn)項目工程總經(jīng)理經(jīng)驗,有高級工程師職稱、商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗;
4、具有對大型工程項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力,創(chuàng)新能力強、思維開闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、工作勤奮,認真負責,具有較強的事業(yè)心和責任心。
工程總經(jīng)理崗位職責8
崗位職責:
1、負責工程項目的總體規(guī)劃和實施與交付30%
2、項目部門的日常管理工作20%
3、負責項目部門的考核與激勵;5%
4、項目安全、項目成本控制管理;10%
5、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準。5%
6、完善改進項目檔案和項目管理制度5%
7、項目關(guān)鍵干系人和第三方供應(yīng)商的管理10%
8、公司內(nèi)部跨部門協(xié)調(diào)10%
任職資格:
1、機電、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷
2、具有機電安裝、系統(tǒng)集成類行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、能適應(yīng)長期出差
4、具有電力行業(yè)、市政行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、具有工程造價、工程財務(wù)相關(guān)背景優(yōu)先
6、具有工程師及以上專業(yè)職稱或一級建造師及以上執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先1.具備相關(guān)的項目總體規(guī)劃和施工設(shè)計能力。
2.熟悉電氣、自控、消防相關(guān)技術(shù)，精通工程施工管理、項目管理等知識，熟練應(yīng)用工程項目管理工具
3.具有良好的表達、溝通能力，較強的現(xiàn)場及遠程協(xié)調(diào)溝通能力;
4.工作態(tài)度認真負責，敢于承擔壓力及責任。崗位職責:
1、負責工程項目的總體規(guī)劃和實施與交付30%
2、項目部門的`日常管理工作20%
3、負責項目部門的考核與激勵;5%
4、項目安全、項目成本控制管理;10%
5、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準。5%
6、完善改進項目檔案和項目管理制度5%
7、項目關(guān)鍵干系人和第三方供應(yīng)商的管理10%
8、公司內(nèi)部跨部門協(xié)調(diào)10%
任職資格:
1、機電、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷
2、具有機電安裝、系統(tǒng)集成類行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、能適應(yīng)長期出差
4、具有電力行業(yè)、市政行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、具有工程造價、工程財務(wù)相關(guān)背景優(yōu)先
6、具有工程師及以上專業(yè)職稱或一級建造師及以上執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先
工程總經(jīng)理崗位職責9
工程技術(shù)總經(jīng)理職責描述:
1、負責集團所有項目的管理及運作,組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,對項目工期、質(zhì)量、成本、進度提出有效建議;
2、負責項目交付計劃的按時完成,開發(fā)、施工、市場、財務(wù)等各項規(guī)定目標的達成;
3、負責監(jiān)督項目開發(fā)過程的優(yōu)良性,對項目開展過程中遇到的問題負責;
4、負責落實項目實施計劃的開展,對項目風險控制,配合項目規(guī)劃和方案調(diào)整;
5、負責制定項目發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,根據(jù)發(fā)展需要負責部署各部門落實執(zhí)行;協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理、主管的工作;
6、負責與政府等部門建立良好的合作關(guān)系,并能保持和維護已經(jīng)建立的溝通渠道,建立與完善項目部的'內(nèi)部工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、10年及以上大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗,具備集團項目工程管理體系搭建能力及異地開發(fā)工程管理體系的管控能力。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)各部門接口關(guān)系;
4、中天建設(shè)等大型民營企業(yè)、中建系統(tǒng)優(yōu)先考慮職責描述:
1、負責集團所有項目的管理及運作,組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,對項目工期、質(zhì)量、成本、進度提出有效建議;
2、負責項目交付計劃的按時完成,開發(fā)、施工、市場、財務(wù)等各項規(guī)定目標的達成;
3、負責監(jiān)督項目開發(fā)過程的優(yōu)良性,對項目開展過程中遇到的問題負責;
4、負責落實項目實施計劃的開展,對項目風險控制,配合項目規(guī)劃和方案調(diào)整;
5、負責制定項目發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,根據(jù)發(fā)展需要負責部署各部門落實執(zhí)行;協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理、主管的工作;
6、負責與政府等部門建立良好的合作關(guān)系,并能保持和維護已經(jīng)建立的溝通渠道,建立與完善項目部的內(nèi)部工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、10年及以上大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗,具備集團項目工程管理體系搭建能力及異地開發(fā)工程管理體系的管控能力。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)各部門接口關(guān)系;
4、中天建設(shè)等大型民營企業(yè)、中建系統(tǒng)優(yōu)先考慮
工程總經(jīng)理崗位職責10
1、全面負責工程部的日常管理工作；
2、協(xié)助上級制定項目年度、季度管理轄區(qū)內(nèi)各類設(shè)施、設(shè)備的運行、保養(yǎng)、維修及安全檢查工作的安排和落實，并做好相應(yīng)的保養(yǎng)記錄；
3、負責公共設(shè)施設(shè)備管理、業(yè)戶報修管理，安排和監(jiān)督下屬員工進行維護保養(yǎng)工作；
4、按照公司的各項，合理制定，完成各項管理指標；
5、確保機電設(shè)施和消防設(shè)施隨時處亍安全、良好的運行狀態(tài)；
6、執(zhí)行政府部門的有關(guān)規(guī)定，加強安全管理和，建立各級安全制度，防止發(fā)生安全事故；
7、負責員工的服務(wù)意識和與業(yè)技能培訓，不斷提高員工的'綜合能力和素質(zhì)；
8、負責組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的建立、接管和管理工作；
9、負責業(yè)主各種報修投訴和處理，管理本部門的工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量；
10、抓好防火、防風、防洪工作，保證項目的安全；
11、負責審核項目二次裝修、加裝改造方案、圖紙等資料，監(jiān)督規(guī)范施工、完成驗收；
工程總經(jīng)理崗位職責11
1、全面負責集團工程管理,對各地工程項目質(zhì)量、進度、安全、成本及利潤等進行全面管控,實現(xiàn)公司要求的各項指標;
2、組建并帶領(lǐng)團隊完成公司各項目公司預(yù)定的施工計劃,按期、保質(zhì)、保量完成項目施工任務(wù);
3、建立、優(yōu)化工程管理系統(tǒng),完善相關(guān)制度、流程與工作標準;
4、對工程各施工項目的綜合管理,解決在設(shè)計、配套與施工中出現(xiàn)的相關(guān)問題;監(jiān)督與項目相關(guān)的各項工作;
5、分析施工項目存在的問題,及時采取措施控制項目達到要求的進度及質(zhì)量目標;
6、制定公司工程項目的`年度、月度生產(chǎn)計劃及各個階段的工作目標,并督促實施;
7、審批各項技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)措施計劃和重大工程圖紙設(shè)計及組織施工設(shè)計;
8、主持工程管理部的重要技術(shù)會議;審定各項安全防護措施,并提出改進意見;
9、全面負責工程事業(yè)部的員工管理工作,負責管理團隊建設(shè)及考核、評估工作。
任職要求:
1、工民建、建筑工程、園林等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,具備專業(yè)的項目管理知識,有建造師證書或相關(guān)職稱優(yōu)先;
2、具有豐富建筑施工管理專業(yè)經(jīng)驗,對園林、市政、文旅、造園等施工管理規(guī)范熟悉了解,具有工程項目前期開發(fā)、配套以及施工成本、質(zhì)量、進度等的綜合管理能力;
3、熟悉或了解工程合同管理、招投標管理等專業(yè)知識和相關(guān)法律知識。
工程總經(jīng)理崗位職責12
崗位職責
1、負責公司級項目管理制度和流程的建設(shè)；審核項目公司、施工總承包項目部門級工程管理制度。
2、負責監(jiān)督項目公司、施工總承包項目部各項管理制度、工作標準的建立。
3、組織制定本部門各項工作計劃，定期對其執(zhí)行情況進行分析總結(jié)，并處理計劃執(zhí)行過程中所遇到的相關(guān)問題。
4、協(xié)調(diào)部門內(nèi)外各項資源，管理部門日常事務(wù)和團隊建設(shè)工作，配合人力資源部開展本部門招聘、績效管理，組織本部門培訓等工作。
5、項目人才儲備與培養(yǎng)。
6、審核工程項目的`總體進度計劃、年度生產(chǎn)執(zhí)行計劃，并監(jiān)督項目計劃的執(zhí)行情況
任職資格：
1、大專及以上學歷，園林景觀類、土木工程類、工程管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有中級以上職稱，一級建造師可優(yōu)先考慮；
3、具有8年及以上大型工程企業(yè)集團工程管理工作經(jīng)驗，5年以上部門經(jīng)理經(jīng)驗；
4、熟悉國家現(xiàn)行建設(shè)行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)及基建流程；了解現(xiàn)行的國家、行業(yè)有關(guān)技術(shù)標準、規(guī)程規(guī)范、施工技術(shù)規(guī)范等；
5、具有工程從業(yè)經(jīng)驗且擅長管理，掌握較系統(tǒng)的管理理念和管理知識；
6、熟悉項目管理運作，對目標管理、財務(wù)管理、人力資源管理等都有一定的理解；
7、熟悉BT/BOT/PPP類投資項目業(yè)務(wù)運作模式及其流程；
8、知人善任，懂得授權(quán)；
9、具有風險預(yù)判能力，具有大局觀。
工程總經(jīng)理崗位職責13
全面負責工程部的日常管理工作;
協(xié)助上級制定項目年度、季度管理轄區(qū)內(nèi)各類設(shè)施、設(shè)備的運行、保養(yǎng)、維修及安全檢查工作的安排和落實, 并做好相應(yīng)的保養(yǎng)記錄;
3、負責公共設(shè)施設(shè)備管理、業(yè)戶報修管理，安排和監(jiān)督下屬員工進行維護保養(yǎng)工作;
按照公司的'各項規(guī)章制度，合理制定工作計劃，完成各項管理指標;
確保機電設(shè)施和消防設(shè)施隨時處亍安全、良好的運行狀態(tài);
執(zhí)行政府部門的有關(guān)規(guī)定，加強安全管理和安全教育，建立各級安全制度，防止發(fā)生安全事故;
負責員工的服務(wù)意識和與業(yè)技能培訓，不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì);
負責組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的建立、接管和管理工作;
負責業(yè)主各種報修投訴和處理，管理本部門的工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量;
抓好防火、防風、防洪工作，保證項目的安全;
負責審核項目二次裝修、加裝改造方案、圖紙等資料，監(jiān)督規(guī)范施工、完成驗收;
工程總經(jīng)理崗位職責14
職責描述：
1.全面負責項目工程管理工作，不斷完善提升相關(guān)管理機制；
2.根據(jù)各項目開發(fā)計劃，制定相應(yīng)的工程進度計劃并監(jiān)督執(zhí)行；
3.抓好質(zhì)量控制點，保證各項目的工作質(zhì)量、安全文明施工；
4.負責各項目開發(fā)的'組織、協(xié)調(diào)和管理，有效進行進度和成本管控；
5.妥善處理與公司內(nèi)部相關(guān)業(yè)務(wù)線以及施工單位、政府部門的諸多方面關(guān)系；
6.及時、妥善處理各項目開發(fā)過程中出現(xiàn)的重大問題。
任職要求：
1.工程建筑類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2. 5年以上工程管理經(jīng)驗，具備商業(yè)項目工程管理經(jīng)歷；
3.具有多項目、全項目開發(fā)管理經(jīng)驗，知名房地產(chǎn)開發(fā)公司或項目經(jīng)歷優(yōu)先；
4.全面的工程專業(yè)技術(shù)水平、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具備高執(zhí)行力和團隊凝聚力，具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
工程總經(jīng)理崗位職責15
1、負責所管轄區(qū)房屋建筑公共設(shè)施、機電設(shè)備等技術(shù)管理和人員管理工作。
2、負責制定設(shè)備、設(shè)施年度維修保養(yǎng)計劃和方案及負責計劃方案的實施組織工作。
3、負責對工程部各崗位人員的.工作進行檢查、技術(shù)等方面指導(dǎo)。
4、負責參與樓宇工程驗收交接工作及制定樓宇工程驗收實施。
5、負責對本部門發(fā)生的事故，組織調(diào)查分析處理及善后工作。
6、負責新接機電設(shè)備運行調(diào)試工作。
7、協(xié)助人事部招聘本部員工。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
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總經(jīng)理秘書的崗位職責11-18
物業(yè)總經(jīng)理崗位職責11-30
集團總經(jīng)理崗位職責11-25
總經(jīng)理秘書崗位職責11-26
店總經(jīng)理崗位職責11-19