運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)參與新媒體平臺(微信、微博、網(wǎng)站、各類APP)日常內(nèi)容撰寫、編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動等工作，內(nèi)容選題、策劃、執(zhí)行。
2.組織、策劃公司產(chǎn)品宣傳內(nèi)容的創(chuàng)作、編輯及后期運(yùn)維等工作，根據(jù)項目需求設(shè)計撰寫內(nèi)容文案及活動文案。
3.針對不同自媒體平臺的特色，有效進(jìn)行內(nèi)容投放、負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行線上及線下活動。并跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，撰寫總結(jié)報告，分析新媒體平臺項目的運(yùn)營情況等。
4.負(fù)責(zé)公司公眾賬號推廣模式與渠道的'探索，了解分析用戶需求、情感及體驗感受，收集用戶反饋，及時掌握時下熱點，有效完成產(chǎn)品創(chuàng)意策劃;
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊，組織開展員工隊伍培訓(xùn)、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作，滿足單位業(yè)務(wù)拓展需要;
2、整體負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營管理;
3、負(fù)責(zé)推動所轄區(qū)域的渠道拓展;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)。
5、負(fù)責(zé)單位營運(yùn)、品牌策劃的.制度規(guī)范，負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管部門關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實。
6、負(fù)責(zé)對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實施工作，負(fù)責(zé)大型重點項目的洽談、管控與形象創(chuàng)新工作，行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃，品牌產(chǎn)品概念策劃與推廣方案設(shè)計，行業(yè)媒體合作伙伴的跟進(jìn)。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)社交平臺的新增、激活、留存、轉(zhuǎn)化工作，制定平臺整體運(yùn)營規(guī)劃，包括新媒體運(yùn)營、品牌運(yùn)營、社群運(yùn)營、用戶運(yùn)營等;
2、通過數(shù)據(jù)挖掘制定用戶運(yùn)營策略并推進(jìn)執(zhí)行，對核心社交功能模塊進(jìn)行日常維護(hù)和數(shù)據(jù)監(jiān)控，定期分析運(yùn)營效果，跟蹤用戶行為，優(yōu)化用戶體驗，提升用戶數(shù)、活躍度、轉(zhuǎn)化率等;
3、分析線上及線下推廣渠道，市場環(huán)境，競爭品牌，政策風(fēng)險及其他風(fēng)險要素，制定出產(chǎn)品定位，價格策略，品牌定位;
4、負(fù)責(zé)社交平臺的活動策劃、線上和線下推廣，策劃、組織推廣活動，并進(jìn)行分析和效果評估，觀察并復(fù)盤活動數(shù)據(jù)，優(yōu)化活動策略，不斷提升社交平臺用戶量和活躍度;
5、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品平臺的所有運(yùn)營數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化運(yùn)營策略，實現(xiàn)運(yùn)營目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營團(tuán)隊的管理，帶領(lǐng)部門員工按時按質(zhì)完成項目運(yùn)營任務(wù),建立有效的'運(yùn)營機(jī)制，對流量、用戶數(shù)及轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé);
7、根據(jù)項目總體發(fā)展戰(zhàn)略和市場環(huán)境，制定項目整體運(yùn)營管理策略，明確相應(yīng)運(yùn)營方案、計劃，并監(jiān)管上述策略及方案的執(zhí)行。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)4
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定產(chǎn)品運(yùn)營策劃和執(zhí)行，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營工作，對各項運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、參與商戶、用戶研究和需求分析等工作，能對產(chǎn)品運(yùn)營迭代提供支持，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，更好的提升用戶體驗；
3、負(fù)責(zé)平臺的內(nèi)容運(yùn)營、渠道運(yùn)營、活動運(yùn)營、用戶運(yùn)營、日常運(yùn)維管理等工作的策劃和實施管理，以拉新、留存、轉(zhuǎn)化、盤活為目標(biāo)，全面推進(jìn)平臺的商業(yè)化運(yùn)營；
4、負(fù)責(zé)分析產(chǎn)品對外服務(wù)過程中存在的問題，策劃和落地服務(wù)改進(jìn)方案，提升服務(wù)質(zhì)量；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)的.收集和分析，為產(chǎn)品運(yùn)營制定有效的數(shù)據(jù)支撐，并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應(yīng)對策略；
6、溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，推動產(chǎn)品、上線及發(fā)展，協(xié)助實施進(jìn)行推廣、調(diào)研的活動的組織和執(zhí)行。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)5
職責(zé)：
1、管理編輯團(tuán)隊日常采編、經(jīng)營等全面工作;
2、落實和監(jiān)督實施采編方針、經(jīng)營計劃;
3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的`專題;
4、組織落實調(diào)研采訪和內(nèi)容編寫，對稿件進(jìn)行綜合審核;
5、策劃市場和產(chǎn)品推廣并組織展開相關(guān)活動;
6、負(fù)責(zé)記者、編輯等人員的培訓(xùn)工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);
7、統(tǒng)籌新聞活動，協(xié)調(diào)營銷服務(wù)。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，新聞、傳播、中文等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2. 具備團(tuán)隊管理能力，處理危機(jī)事件能力，擁有專業(yè)新聞素養(yǎng)，有較高新聞敏感度和新聞安全意識;
3. 熱愛新媒體運(yùn)營，具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
4. 具有8年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗， 有一定行業(yè)內(nèi)人脈資源，房地產(chǎn)主編經(jīng)驗及招投標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先;
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)6
職責(zé)：
1、制定適合公司平臺的整體運(yùn)營規(guī)劃與網(wǎng)絡(luò)營銷，研究運(yùn)營數(shù)據(jù)和用戶反饋，快速調(diào)整網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營策略，反饋產(chǎn)品優(yōu)化方案
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站SEO推廣、SEM推進(jìn)，各種流量推廣的策劃、執(zhí)行與跟蹤
3、負(fù)責(zé)監(jiān)測百度、Google收錄和關(guān)鍵詞排名，研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法，按階段優(yōu)化提升網(wǎng)站的PR和關(guān)鍵詞排名;
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)廣告投放，及第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、反鏈交換，專題活動合作，增加網(wǎng)站的'流量、訂單量和成交額;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控活動效果，優(yōu)化宣傳渠道和推廣文案，提升運(yùn)營效果;完成推廣渠道的建設(shè);
6、負(fù)責(zé)搜集競爭行業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)意和方案，進(jìn)行調(diào)研分析，指導(dǎo)本公司項目的策劃執(zhí)行
7、有效領(lǐng)導(dǎo)營銷推廣工作團(tuán)隊，提升團(tuán)隊整體工作水平;
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，五年以上互聯(lián)網(wǎng)、營銷管理、新媒體運(yùn)營經(jīng)驗
2、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力，有良好的管理團(tuán)隊能力
3、具備優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)營銷策劃運(yùn)營能力，對各種網(wǎng)絡(luò)營銷推廣手段都有實操經(jīng)驗;
4、對網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)絡(luò)商業(yè)運(yùn)營的全流程都具備策劃、運(yùn)營、控制、執(zhí)行能力;
5、具有良好的協(xié)調(diào)能力，對產(chǎn)品、運(yùn)營數(shù)據(jù)敏感，善于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)7
1、參與制定年、季、月度及節(jié)假日推廣方案和平臺活動的督導(dǎo)、執(zhí)行；監(jiān)督并執(zhí)行公司各項規(guī)劃和計劃的實施。包括各項管理制度的制定及推行。
2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的運(yùn)作實施，運(yùn)營數(shù)據(jù)的監(jiān)控分析及后臺數(shù)據(jù)管理，定期分析總結(jié)，預(yù)測以及調(diào)整運(yùn)營方式。并完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評估，提出改進(jìn)方案，達(dá)成目標(biāo)。
3、根據(jù)店鋪頁面風(fēng)格，協(xié)調(diào)設(shè)計廣告圖片方向，保證廣告圖片的點擊率和轉(zhuǎn)化率，提升產(chǎn)品在淘寶/天貓搜索相關(guān)性排名；
4、對網(wǎng)上店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析，及時對店鋪細(xì)節(jié)進(jìn)行改進(jìn)；并做好競爭對手網(wǎng)站的`數(shù)據(jù)的采集、評估與分析；
5、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站（例如天貓、京東、淘寶等）操作模式、負(fù)責(zé)組織和建立電商運(yùn)營服務(wù)團(tuán)隊，并對團(tuán)隊進(jìn)行日常管理、培訓(xùn)、考核、團(tuán)隊制度建設(shè)等各方面工作的安排。；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合理設(shè)置部門組織架構(gòu)和崗位，合理配置人力資源，提高部門工作效率，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。協(xié)調(diào)組織帶領(lǐng)團(tuán)隊工作（運(yùn)營店長、平面美工、淘寶客服等）。
7、全面配合總經(jīng)理工作，完成公司銷售額和利潤指標(biāo)。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商平臺的日常管理和運(yùn)營，提升產(chǎn)品品牌影響力和銷量；
2、負(fù)責(zé)電商平臺整體活動的策劃、活動執(zhí)行、活動效果分析；
3、制定推廣方案并負(fù)責(zé)實施，對推廣效果進(jìn)行評估，對電商平臺及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析；
4、負(fù)責(zé)定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，及時提出營銷改進(jìn)措施，給出切實可行的改進(jìn)方案；
5、提高點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率，推動團(tuán)隊業(yè)績增長、完成銷售目標(biāo)；
6、產(chǎn)品價格比較與維護(hù)，設(shè)計合適的單品和組合商品促銷方案，實施跟蹤分析并不斷優(yōu)化；
7、負(fù)責(zé)電商平臺持續(xù)的運(yùn)營優(yōu)化和改進(jìn)，促進(jìn)達(dá)成部門目標(biāo)，對經(jīng)營指標(biāo)和管理任務(wù)負(fù)責(zé)；
8、收集市場和行業(yè)信息，分析并總結(jié)競爭對手的發(fā)展情況，及時給出針對性策略，報批后執(zhí)行落實。
職位要求：
1、有五年以上電商平臺運(yùn)營領(lǐng)導(dǎo)崗位經(jīng)驗。
2、具備系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析、活動策劃、電商平臺推廣、品類管理能力。
3、熟悉服裝鞋服、移動端運(yùn)營流程，有女裝、鞋服、內(nèi)衣配飾經(jīng)驗優(yōu)先。
4、要有管理團(tuán)隊能力較強(qiáng)的'執(zhí)行力。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)公司線上電子商務(wù)平臺團(tuán)隊組建、項目的籌劃及推廣；
2、負(fù)責(zé)建立公司電子商務(wù)平臺的各項規(guī)范管理制度和流程標(biāo)準(zhǔn)；
3、負(fù)責(zé)各類電子商務(wù)平臺日常關(guān)系維護(hù)與運(yùn)營管理及各項系統(tǒng)功能的'健全及完善；
4、負(fù)責(zé)策劃各種營銷活動并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié)，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成；
5、負(fù)責(zé)整理分析運(yùn)營的各項需求、數(shù)據(jù)和情況，及時撰寫運(yùn)營分析報告，并提出合理化建議；
6、完成總經(jīng)理交代的其它工作內(nèi)容。
7、完成年度收入、GMV等指標(biāo)，并建立完善線上運(yùn)營體系
8、新用戶（消費者、商戶）引流，鎖粉
9、策劃運(yùn)營活動，提升用戶活躍度
10、新、老客戶運(yùn)營和用戶營銷
11、以結(jié)果為導(dǎo)向
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)10
職責(zé)
1、腦洞夠大，能夠獨立策劃并運(yùn)營玩具品牌的微信公眾號、抖音號、小紅書，熟悉后臺及前端;
2、策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容。撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機(jī)會，能解答粉絲提出的關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)問題;
3、善于捕捉觀察社會熱點，能夠迅速響應(yīng)，借勢營銷;
4、通過推廣、聯(lián)合活動增加微信、抖音的.用戶量，并及時根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行跟蹤分析、評價與總結(jié);
5、新媒體領(lǐng)域的優(yōu)秀案例、新技術(shù)形態(tài)跟蹤及研究;
6、跟隨公司活動參加各種媒體公關(guān)活動，進(jìn)行取材與簡易拍攝工作，并撰寫公關(guān)文案。
7、通過定期撰寫朋友圈與社交平臺文案，打造人設(shè)IP進(jìn)行營銷。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熱愛社交媒體，有微信、微博、抖音、直播、小紅書等新媒體平臺的2-5年運(yùn)營經(jīng)驗;
3、工作主動，有上進(jìn)心，抗壓性強(qiáng)，關(guān)注時事，對社會化媒體運(yùn)營和粉絲經(jīng)濟(jì)有獨特的見解;
3、具有良好的文案撰寫能力，能夠獨立完成運(yùn)營策劃方案的撰寫，能準(zhǔn)確把握目標(biāo)用戶心理，影響粉絲;
4、具備一定的美工技能，能夠進(jìn)行簡單的圖片設(shè)計、美化、編輯;
5、具備文案能力、簡單視頻剪輯和制作優(yōu)先;
6、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
7、能接受頻繁的短期出差。
8、有相關(guān)粉絲運(yùn)營、社群運(yùn)營經(jīng)驗貨售后客服經(jīng)驗優(yōu)先;
9、有民宿或酒店行業(yè)的新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)微信公眾號、大眾點評、抖音、官網(wǎng)等新媒體、自媒體的日常運(yùn)營統(tǒng)籌，包括內(nèi)容編緝、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動，吸引精準(zhǔn)客戶(粉絲)，提高品牌影響力;
2、通過線上活動(結(jié)合線下)，達(dá)到與客戶、粉絲的`有效互動，從而產(chǎn)生有效客戶轉(zhuǎn)化，促成銷售等目標(biāo);
3、利用線上平臺推廣公司的產(chǎn)品和活動，不定期發(fā)布有關(guān)品牌形象的信息;
4、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行業(yè)及需求，即時掌握當(dāng)下熱門話題。
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，語言文學(xué)類、新聞傳媒類專業(yè)優(yōu)先;
2、工作熱情高、思維活躍，了解微信等新媒體、自媒體各項功能，熟練操作;
3、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力，能獨立撰寫文案;
4、熟悉PS、AI等軟件;
4、抗壓能力強(qiáng)，有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)12
負(fù)責(zé)公司電商運(yùn)營管理工作，包括設(shè)計和實施電商運(yùn)營模式、商城功能策劃、在線宣傳推廣、活動策劃、品牌定位包裝及日常運(yùn)營;
組建電商團(tuán)隊，制定高效運(yùn)作計劃，帶領(lǐng)整個團(tuán)隊實現(xiàn)營銷目標(biāo);
根據(jù)實際銷售情況，積極開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源及相關(guān)渠道，并完成與相關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺資源的'公關(guān)工作;
監(jiān)控、整理和分析運(yùn)營的各項數(shù)據(jù)，及時撰寫網(wǎng)站運(yùn)營分析報告，及時提出合理化建議并處理問題;
負(fù)責(zé)產(chǎn)品供應(yīng)、銷售、物流等環(huán)節(jié)的銜接、整合和管理;
負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息，分析總結(jié)競爭對手，行業(yè)信息，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù);
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)13
1、管理分公司整體運(yùn)營，確保分公司年度、月度現(xiàn)金流業(yè)績達(dá)標(biāo)超標(biāo)。
2、統(tǒng)籌管理指導(dǎo)校區(qū)主任，學(xué)課組長等各主管工作的.開展，確保分公司年度、月度課耗達(dá)標(biāo)超標(biāo)，使分公司盈利情況健康良好。
3、每年、每月營銷活動方案的策劃、制定、指導(dǎo)等。
4、參與選拔主管層人才，開展各類型培訓(xùn)，為分公司輸送核心管理人才和業(yè)務(wù)骨干。
5、創(chuàng)造和諧、上進(jìn)的團(tuán)隊工作氣氛，關(guān)心員工工作和生活。
6、在分公司管理中，起橋梁作用，做好上傳下達(dá)工作。同時以目標(biāo)、結(jié)果為導(dǎo)向，開展分公司各項工作。
7、調(diào)節(jié)各部門工作，做好無縫對接。處理分公司各類突發(fā)事宜，矛盾糾紛事宜，安全事宜等。同時為拓展分公司業(yè)務(wù)出謀劃策，盡心盡力。
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)14
1、全面負(fù)責(zé)基金公司的經(jīng)營管理，制定公司的經(jīng)營方針和經(jīng)營策略，貫徹戰(zhàn)略部署;
2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司整合各方資源，分析公司的發(fā)展?fàn)顩r及趨勢，獲得高質(zhì)量的投資項目信息資源，并進(jìn)行分析和投資決策;
3、優(yōu)質(zhì)項目尋找與篩選，項目接洽、談判及分析，負(fù)責(zé)投資項目可行性及風(fēng)險,并組織實施;
4、與銀行、保險、基金、信托等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系，解決項目的融資問題;
5、負(fù)責(zé)基金公司團(tuán)隊建設(shè)和培養(yǎng)，營造積極向上的.團(tuán)隊氛圍，保證團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力與凝聚力。
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成項目盡職調(diào)查，財務(wù)估值、談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)定等
7、做好投后管理及項目退出工作;
運(yùn)營總監(jiān)的工作職責(zé)15
1、全面管理：負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理，包括公眾號和自媒體內(nèi)容管理、社群管理、活動策劃與執(zhí)行管理、運(yùn)營團(tuán)隊管理、課程開發(fā)協(xié)調(diào)等。
2、制定計劃：根據(jù)公司現(xiàn)狀和發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度、季度、月度計劃與KPI指標(biāo)。
3、宣傳引流：負(fù)責(zé)微信公眾號、網(wǎng)絡(luò)自媒體的內(nèi)容產(chǎn)出，為用戶提供有價值的內(nèi)容分享，從而達(dá)到引流作用。
4、活動運(yùn)營：收集用戶需求信息，策劃活動方案并執(zhí)行，定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，關(guān)注行業(yè)內(nèi)的應(yīng)用和數(shù)據(jù)走向，及時調(diào)整運(yùn)營策略，增強(qiáng)用戶客戶體驗。
5、營銷轉(zhuǎn)化：基于對用戶心理的'把握和產(chǎn)品的了解，開展線上線下營銷活動，促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化。
6、團(tuán)隊建設(shè)：組建和管理運(yùn)營團(tuán)隊，帶來團(tuán)隊高效運(yùn)作，完成KPI考核。
7、協(xié)調(diào)對接：挖掘用戶需求，探索解決方案，參與課程開發(fā)以及平臺功能開發(fā)的管理。
8、運(yùn)營分析報告：根據(jù)運(yùn)營的開展，撰寫運(yùn)營分析報告，提出合理化建議，不斷優(yōu)化運(yùn)營流程
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