市場部崗位職責【精選】

　　隨著社會不斷地進步，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的市場部崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

市場部崗位職責1

　　1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營決策、經(jīng)營會議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會和集團對生產(chǎn)運營、安全工作的相關(guān)要求和制度體系，日常事務向公司總經(jīng)理負責，涉及重大事項可同時向總經(jīng)理和董事會及集團匯報。

　　2.協(xié)助總經(jīng)理分管市場開發(fā)部的全面工作，制訂公司的市場開發(fā)業(yè)務發(fā)展計劃并組織實施，組織市場開發(fā)部人員規(guī)劃、調(diào)研市場，掌握項目建設動態(tài),適時提出市場開拓方向。

　　3.主持市場開發(fā)部的全面工作，監(jiān)督、指導市場部工作計劃的制訂、執(zhí)行，并對計劃執(zhí)行過程及結(jié)果進行考核。

　　4.負責開展市場調(diào)查、研究、分析、預測工作，為總經(jīng)理的經(jīng)營決策提供依據(jù)。

　　5.每月定期組織召開市場開發(fā)工作分析會，對公司市場開發(fā)的各類指標分析結(jié)果上報集團總部。

　　6.負責對公司的市場開發(fā)工作進行指揮調(diào)度，及時解決市場開發(fā)過程中出現(xiàn)的.問題，確保市場開發(fā)工作順利進行。

　　7.認真貫徹集團下發(fā)的各項規(guī)章制度，根據(jù)實際情況修訂、維護集團下發(fā)的各項規(guī)程制度，制定符合現(xiàn)狀的各項管理制度，負責制度落實情況、日常工作的檢查管理工作。

　　8.負責完成集團各部門及總經(jīng)理臨時交辦的其他各項任務，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務工作。

市場部崗位職責2

　　(一)市場部主管職責

　　其具體職責是：

　　1、全面計劃、安排、管理市場部工作;

　　2、制定年度營銷策略和營銷計劃，擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算;

　　3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系;

　　4、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施;

　　5、制定廣告策略和定年、季、月度廣告費用計劃;

　　6、對市場進行科學的預測和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備;

　　7、與研發(fā)、生產(chǎn)、采購、財務等部門共同進行產(chǎn)品商業(yè)化運作企劃;擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預算;

　　8、負責對業(yè)務系統(tǒng)及分支機構(gòu)的稽查的組織執(zhí)行。

　　9、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　(二)銷售部主管職責

　　1、掌握行業(yè)信息，洞察行業(yè)發(fā)展趨向

　　2、用合法手段探求產(chǎn)品商業(yè)信息;(主要指競品的資料狀況、營銷戰(zhàn)略，戰(zhàn)術(shù)要領(lǐng)等)

　　3、掌握本企業(yè)產(chǎn)品在通路上的流通狀況信息

　　4、了解把握本企業(yè)資料狀況并與競爭對手作資料對比分析

　　5、重要信息原文及時分析上報，并能夠處理一定的日常工作調(diào)度。

　　6、受理訂貨信息，按銷售政策計劃，確認定單成立

　　7、根據(jù)正式定單進行發(fā)貨運作，向配送單位下達配送任務

　　8、合理裝配貨物，降低運輸成本

　　(三)客戶關(guān)系主管職責

　　1、及時、準確地處理客戶投訴及產(chǎn)品維修、保養(yǎng)過程中存在的問題;

　　2、建立客戶檔案，做好電話拜訪和上門拜訪工作;

　　3、及時總結(jié)公司產(chǎn)品、服務中存在的問題，撰寫報告并提出改進意見;

　　4、客戶滿意度調(diào)研分析及整改措施的制定實施;

　　5、客戶資料的歸檔整理及更新;

　　6、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

　　(四)市場部經(jīng)理的職責

　　1、領(lǐng)導和組織部門內(nèi)部各成員共同制訂公司年度營銷目標和整體市場營銷工作計劃。

　　2、制訂年度市場推廣計劃和預算，監(jiān)督投放過程并及時評估和調(diào)整。

　　3、管轄本部門內(nèi)部及與其他部門之間的合作關(guān)系。

　　4、與商品部、銷售部門協(xié)商，結(jié)合市場情況做出合理的品牌推廣計劃。

　　5、與開發(fā)、銷售部門協(xié)商，結(jié)合市場情況做出合理和前瞻性個性品牌(產(chǎn)品)開發(fā)計劃。

　　6、與銷售部門配合進行分銷渠道及渠道政策設計與完善。

　　7、協(xié)助銷售部門實施整體市場推進工作，對過程及結(jié)果進行監(jiān)控與評估。

　　8、策劃與推廣顧客服務計劃(會員制計劃)和促銷活動，對工作過程及結(jié)果進行監(jiān)控與評估。

　　9、評定本部門工作及部內(nèi)人員資信及其業(yè)績表現(xiàn)，并負責內(nèi)部人員調(diào)配。

　　10、招募、培訓、培養(yǎng)市場推廣人員，為公司發(fā)展儲備人才。

　　(五)設計主任

　　1、制訂年度公司設計制作計劃。

　　2、負責公司各品牌CIS系統(tǒng)規(guī)劃及相應品牌色彩應用計劃、視覺應用管理。

　　3、負責各專賣店、商場專柜的店面設計及相應貨架、道具配置計劃。

　　4、負責設計制作各種廣告、促銷活動所需POP。

　　5、制作費用預算與控制。

　　6、外協(xié)單位工作的督導。

　　7、負責各種推廣方案的實施，并對方案的`實施給予監(jiān)督，對執(zhí)行效果進行評估。

　　8、結(jié)合實際需要制訂貨架、道具、配件安全庫存量，定期提交合理的貨架、道具需求計劃，保證貨架、道具的及時供應。

　　9、嚴格控制網(wǎng)點貨架、道具配件的領(lǐng)用情況，防止流失。

　　10、及時向各銷售網(wǎng)點傳達公司下發(fā)的安裝、裝修工藝文件及通知，并按要求對網(wǎng)點進行指導。

　　11、對不符合要求或違反公司規(guī)定的網(wǎng)點提出整改建議。經(jīng)批準后負責網(wǎng)點撤銷的善后工作。

　　12、每月對制作費用及各網(wǎng)點、客戶所需貨架、道具的賬目上報，并做好工作總結(jié)。

　　(六)信息經(jīng)理

　　1、建立健全公司營銷信息系統(tǒng)，制訂內(nèi)部信息、市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度。

　　2、對本公司產(chǎn)品月度、季度及年度進銷存進行查詢分析，為本部門及公司領(lǐng)導提供銷售、生產(chǎn)決策依據(jù)。

　　3、對總部電腦信息系統(tǒng)進行日常管理維護和數(shù)據(jù)輸入及傳輸，并做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護、商品分類維護、單品資料維護、經(jīng)銷商資料維護及管理等。

　　4、每月向營銷總監(jiān)提供準確的各地(包括總部)各產(chǎn)品的庫存、銷量、銷售進度等銷售報表。

　　5、每天能及時反映各區(qū)域市場的要貨計劃/資源分配計劃。

　　6、與營銷財務做好銷售費用的嚴格控制，一旦出現(xiàn)情況，及時向營銷總監(jiān)反映。

　　7、隨時跟蹤業(yè)務流程，做到應收賬款的清晰控制。

　　8、及時了解反映控制各銷售層次的銷售情況和庫存量。

市場部崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、配合上級制定市場整體規(guī)劃及品牌推廣計劃;

　　2、負責全年媒體投放計劃預算與媒體效果的監(jiān)測;

　　3、負責市場相關(guān)活動的策劃、執(zhí)行以及效果評估;

　　4、開發(fā)品牌層面的異業(yè)合作;

　　5、pr關(guān)系維護，負責稿件的潤色、發(fā)稿，新媒體運營。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷(新聞傳媒公共關(guān)系、市場營銷或廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)

　　2、3年以上品牌市場相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、性格樂觀，富有激情，對各媒體廣告熟悉，市場策劃能力強;

　　4、具有出色提案能力和溝通技巧，有大型相關(guān)策劃實務操作經(jīng)驗;

　　5、對市場有靈敏的.觸覺和較強的資訊搜集能力，有獨立組織市場推廣工作及獨力操作品牌營銷工作的經(jīng)驗和能力;

　　6、頭腦活躍，思路開闊，具有開創(chuàng)性，前瞻性意識。

市場部崗位職責4

　　1、根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的變化，不斷完善工程項目部的相關(guān)制度并執(zhí)行;

　　2、根據(jù)項目整體開發(fā)與實施計劃，制訂相應的工程進度計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、抓好質(zhì)量控制點，保證整個工程項目的質(zhì)量;

　　4、負責施工的現(xiàn)場組織、協(xié)調(diào)和管理，有效控制施工進度和成本;

　　5、負責整個項目工程的技術(shù)管理工作，主管技術(shù)規(guī)范、設計變更和技術(shù)核定等;

　　6、及時、妥善地處理項目工程實施中出現(xiàn)的重大問題;

　　7、妥善處理好工程項目所涉及的諸多方面的關(guān)系;

　　8、監(jiān)督工程項目的.開發(fā)工作，參加工程施工承包的洽談;

　　9、工程招投標管理，簽審招投標文件并對招投標工作進行指導;

　　10、監(jiān)督、檢查工程項目部各項工作進度的實施情況;

　　11、負責分管員工的考核、培訓工作;

　　12、完成上級交辦的臨時工作。

市場部崗位職責5

　　1、根據(jù)公司總體市場計劃的安排,編制部門年,季,月度的工作計劃,并組織實施;

　　2、認真貫徹執(zhí)行公司的'各項制度,在總裁及公司領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下,對本部門的日常工作實行全面統(tǒng)一管理;

　　3、負責審核市場開發(fā)工作的情況,考核員工的工作情況,及時做出調(diào)整并明確提出改進方案;

　　4、負責對外關(guān)系總體協(xié)調(diào),與政府各職能部門建立良好的合作關(guān)系;

　　5、負責參與公司的對外宣傳策劃,與各新聞媒體保持緊密聯(lián)系;

　　6、負責協(xié)調(diào)與公司內(nèi)各部門的工作聯(lián)系,提高工作效率;

　　7、抓好本部門員工的思想工作,督促員工完成任務,組建優(yōu)秀的團隊;

　　8、負責《燃氣報裝協(xié)議書》,《天然氣買賣合同》的審核,保證公司的利益;

　　9、負責主持召開市場公關(guān)部定期工作例會;

　　10、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

市場部崗位職責6

　　崗位要求：

　　一、確保華南公司銷售指標的完成

　　1、根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂銷售策略和銷售計劃并組織實施

　　2、根據(jù)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃行業(yè)發(fā)展計劃及客戶布局并組織實施

　　3、根據(jù)營銷戰(zhàn)略配合市場部策劃實施營銷市場活動

　　二、關(guān)鍵行業(yè)、客戶的開發(fā)與維護

　　1、核心行業(yè)、明星行業(yè)、潛在行業(yè)的開發(fā)與維護

　　2、戰(zhàn)略客戶及大客戶的開發(fā)與維護

　　三、戰(zhàn)略產(chǎn)品的推廣

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略，有力推動戰(zhàn)略產(chǎn)品的推廣及銷售工作

　　四、華南公司運營管理

　　1、銷售崗位招聘

　　2、確保項目利潤，合理控制項目費用

　　3、推動銷售人員能力培養(yǎng)計劃落地

　　4、主動協(xié)調(diào)溝通銷售中心與專業(yè)中心合作，為客戶經(jīng)理提供資源支持，保證項目順利實施，客戶滿意

　　任職資格：

　　1、大學本科及以上學歷，市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè)；

　　2、具有五年以上從事銷售管理工作的.經(jīng)驗；

　　3、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠帶領(lǐng)團隊有效開發(fā)客戶資源；

　　4、具有一定抗壓能力，有較強的市場開拓和銷售能力；

　　5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，對管理培訓行業(yè)有深刻的理解。

　　6、具有良好的人際公關(guān)能力。

市場部崗位職責7

　　職責：

　　1、制定營銷中心年度/季度/月度市場營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、統(tǒng)籌企業(yè)/品牌/產(chǎn)品宣傳方案的策劃及執(zhí)行;

　　3、統(tǒng)籌公司級/營銷中心級大型活動、車展活動、經(jīng)銷商市場推廣及終端促銷等活動的策劃及執(zhí)行;

　　4、統(tǒng)籌新能源營銷中心市場部的日常工作、人員管理、公關(guān)公司的'對接與管理等。

　　任職資格：

　　1、乘用車主機廠或新能源汽車3年以上相關(guān)崗位經(jīng)歷;

　　2、公關(guān)公司或主機廠1年以上相關(guān)崗位經(jīng)歷;

　　3、熟悉運用辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)整理、分析能力;

　　4、熟悉相關(guān)廣告推廣方式，如網(wǎng)絡廣告、戶外廣告、電視電臺、新媒體等;

　　5、有大型公司行業(yè)市場活動工作經(jīng)驗尤佳;

　　6、思維富有想象力和創(chuàng)造性，創(chuàng)新意識強;工作細致認真，具有團隊合作精神;

　　7、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力及分析、處理問題能力;

　　8、身體素質(zhì)佳，責任心強，有良好的服務意識，有一定的抗壓能力。

市場部崗位職責8

　　1、主持市場部全面工作，對崗位工作的項目負直接責任，如給公司造成的損失負相應的經(jīng)濟責任和行政責任。有責任對工作中和場所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改，確保內(nèi)部和崗位工作的項目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責任對工作范圍內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止 。

　　2、積極貫徹執(zhí)行公司及財務的有關(guān)制度，定期或不定期組織本部員工學習公司相關(guān)文件、業(yè)務知識，加強集體團隊建設，提高營銷員的技術(shù)業(yè)務水平和團隊意識，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的營銷隊伍；

　　3、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評辦法。負責本部員工的分工和日常工作上的指導協(xié)調(diào)；公正、嚴格對員工進行日常考核。

　　4、負責組織編制年、季、月度銷售計劃，適時合理地簽訂供貨合同，確保銷售計劃指標完成。

　　5、節(jié)約銷售費用、及時回籠資金，加速公司資金周轉(zhuǎn)；

　　6、組織編制銷售統(tǒng)計報表。做好銷售統(tǒng)計核算基礎管理工作，建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計臺賬、報表的核算程序，匯總填報年、季、月度銷售統(tǒng)計報表，及時編寫銷售統(tǒng)計分析報告，為公司領(lǐng)導決策服務；

　　7、負責抓好市場調(diào)查、分析和預測工作。做好市場信息的收集、整理和反饋，建立健全銷售管理網(wǎng)絡，掌握市場動態(tài)，積極適時、合理有效地開辟新的`經(jīng)銷網(wǎng)點，努力拓展業(yè)務渠道，不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率；

　　8、組織制定產(chǎn)品銷售、售后服務制度，負責做好優(yōu)質(zhì)服務、售后服務工作。走訪用戶，及時認真處理用戶投訴，提高企業(yè)信譽；

　　9、加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作，密切與生產(chǎn)、人事、倉庫、財務、品管等部門的工作聯(lián)系；

　　10、按時完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

市場部崗位職責9

　　1、負責企業(yè)授信、票據(jù)業(yè)務、國內(nèi)貿(mào)易融資、國際貿(mào)易融資、國內(nèi)外結(jié)算業(yè)務、中間業(yè)務、外匯業(yè)務、人民幣及外幣存款等業(yè)務拓展及監(jiān)督，完成年度計劃任務量。

　　2、負責貿(mào)易金融團隊的管理工作，提升團隊整體素質(zhì)、完善團隊各項職能。

市場部崗位職責10

　　任職要求：

　　1、本科或以上學歷，3-5年休閑旅游行業(yè)產(chǎn)品設計研發(fā)、策劃銷售等工作經(jīng)驗；

　　2、有豐富的休閑旅游產(chǎn)品開發(fā)、規(guī)劃、運營工作從理論到實踐的專業(yè)知識積累， 有直接的線上推廣/營銷活動策劃及實施經(jīng)驗；

　　3、具備良好的邏輯思維能力、較強的數(shù)據(jù)收集和分析能力，優(yōu)秀的平臺思維和 解決方案能力、書面與語言表達溝通能力以及獨立從事產(chǎn)品規(guī)劃和設計的.能力；

　　4、有較強的團隊管理能力及責任心，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，推動跨團隊合作 ，促使項目計劃按時完成。

　　5、熱愛露營及旅游事業(yè)。

　　1.1男女不限，年齡25周歲以上，身體健康；

　　1.2大專以上文化程度，二年以上本崗位工作經(jīng)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　1.3具圖片處理技術(shù)，熟悉制表、制圖軟件的操作；

　　1.4工作責任心強，有較強的溝通能力和市場推廣能力；

　　崗位職責：

　　1. 根據(jù)公司業(yè)務的發(fā)展情況及市場情況，進行市場推廣活動的策劃與實施。

　　2. 收集整理相關(guān)市場信息、行業(yè)政策，了解市場趨勢，根據(jù)收集到的市場數(shù)據(jù)。

　　3. 配合進行項目拓展，開展地塊及物業(yè)勘查。

　　4.完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。

市場部崗位職責11

　　職責描述:

　　1. 銷售規(guī)劃

　　1.1 協(xié)助業(yè)務員完成市場開發(fā)計劃,包括重點推廣機型方案、新客戶開發(fā)、edm計劃及方案;

　　1.2 協(xié)助業(yè)務配合市場部,完成國外展覽會計劃,對相應參展方案提出建議。

　　2. 產(chǎn)品銷售

　　2.1 協(xié)助業(yè)務跟進各個詢盤,洽談、簽約訂單;

　　2.2 協(xié)助業(yè)務處理銷售訂單 ;

　　2.3 協(xié)助業(yè)務與企業(yè)內(nèi)相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,按要求傳遞相關(guān)客戶要求;

　　2.4 協(xié)助業(yè)務下達備貨生產(chǎn)以及生產(chǎn)進度;

　　2.5 協(xié)助業(yè)務安排出運,租船訂艙。

　　3. 費用及應收賬款

　　3.1 跟蹤每周、每月業(yè)務費用預算使用情況,編制部門每周、每月報表;

　　3.2 協(xié)助業(yè)務跟進貨款回收,催收貨款和處置問題銷售款項。

　　4. 部門建設和管理

　　4.1 協(xié)助整理、歸檔各類文件資料,并協(xié)助其他部門查閱。

　　任職要求:1.學歷要求:本科及以上;

　　2.專業(yè)知識:產(chǎn)品知識、國際貿(mào)易出口單證、營銷知識、外語;

　　3.工作技能:英語、辦公軟件,客戶維護軟件等的應用;

　　4.能力素質(zhì):組織協(xié)調(diào)、溝通能力、信息收集與處理、服務意識、分析判斷、全局觀念。

市場部崗位職責12

　　一、嚴格遵守國家財經(jīng)法規(guī)、財務工作規(guī)定和公司規(guī)章制度，建立健全公司財務管理、會計核算、稽核審計等有關(guān)制度，監(jiān)督各項制度的實施和執(zhí)行。

　　二、組織編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務指標計劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計劃的執(zhí)行情況，及時調(diào)整和控制計劃的實施。

　　三、正確、及時、完整地處理賬務，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務，保管庫存現(xiàn)金，及時進行賬務登記，按規(guī)定做好有關(guān)印章、空白收據(jù)、空白支票及其它有效票據(jù)等會計檔案的保存管理，做好財務軟件系統(tǒng)的`數(shù)據(jù)備份及防火防盜工作。

　　四、加強財務監(jiān)管，認真履行財務收支審批手續(xù)和費用報銷制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給。

　　五、負責固定資產(chǎn)、流動資金及專項基金的管理。會同有關(guān)部門辦理固定資產(chǎn)的購建、轉(zhuǎn)移、報廢等財務審核手續(xù)，正確計提折舊，定期組織各類物資和低值易耗品盤點，做到賬、卡、物三相符。

　　六、搞好會計核算，及時提供真實的會計核算資料；組織經(jīng)濟活動分析，編寫經(jīng)濟活動分析報告，提出改進意見和建議，為公司生產(chǎn)經(jīng)營決策提供依據(jù)。

　　七、定期編制年、季、月度各種財務會計報表，搞好年度會計決算工作。

　　八、負責公司財務審計和會計稽核工作。

　　九、認真完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務。

市場部崗位職責13

　　職責描述：

　　1、負責區(qū)域市場開拓業(yè)務，負責行業(yè)客戶決策層對接；

　　2、協(xié)助集團經(jīng)營班子規(guī)劃公司市場開發(fā)戰(zhàn)略，制定集團公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃；

　　3、掌握國家基礎設施建設重要政策、法律、法規(guī)，把握本行業(yè)市場發(fā)展趨勢；

　　4、與相關(guān)社會機構(gòu)建立和維持合作關(guān)系，協(xié)調(diào)資金來源和招投標策劃；

　　5、對接公司現(xiàn)有客戶資源，維護社會關(guān)系。

　　任職要求：

　　1.大專以上學歷市場總監(jiān)崗位職責，工程管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2.在大型施工企業(yè)、國有企業(yè)從事至少3年以上的市場開發(fā)管理工作；

　　3.有大型基建項目開拓落地成功經(jīng)驗；

　　4.具備較強的市場開拓、談判、組織協(xié)調(diào)和團隊管理能力。

市場部崗位職責14

　　1、負責市場部全體員工工資表的審核與上報，工資撥付；各類財務報表的編制上報；

　　2、負責各辦基本費用的撥付，向各媒體直接撥付廣告費；

　　3、每周一�？平Y(jié)款，市場向統(tǒng)計部回款；

　　4、票據(jù)及費用的審核，匯總，統(tǒng)一上報；

　　5、結(jié)款有特殊要求的終端的.管理，終端要求開具發(fā)票和出庫單等事項；

　　6、終端押條、合同的管理，市場部各類押金，房屋的管理等；

　　7、監(jiān)督市場部經(jīng)理、辦事處主任及市場部員工的費用支出，控制費用。

市場部崗位職責15

　　1、根據(jù)公司和營業(yè)部的.工作目標及具體任務，及時制定本團隊的目標并隨時監(jiān)督完成進度。

　　2、負責所轄團隊的日常管理工作；

　　3、負責團隊人員的招聘工作；

　　4、帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標；

　　5、開拓營銷渠道；

　　6、其它管理工作。

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