項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)【通用15篇】
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)與甲方溝通、協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場項(xiàng)目管理，根據(jù)圖紙組織執(zhí)行現(xiàn)場施工活動(dòng)、質(zhì)量監(jiān)督;
3、與設(shè)計(jì)師、工程師和預(yù)算員溝通合作制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，把控跟進(jìn)每天和每周的短期計(jì)劃;
4、管理施工的成本、質(zhì)量和進(jìn)度;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)算與收款。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)2
參加研究設(shè)計(jì)方案，從施工角度對設(shè)計(jì)提出意見和要求。
按總承包合同條款，核實(shí)并接受業(yè)主提供的施工條件及資料，如坐標(biāo)點(diǎn)、施工用水、施工用電交接點(diǎn)、臨時(shí)設(shè)施用地、運(yùn)輸條件等。
編制項(xiàng)目施工計(jì)劃，根據(jù)項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃，組織編制項(xiàng)目總體施工進(jìn)度計(jì)劃。
按照合同及總體施工進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行施工準(zhǔn)備工作，組織業(yè)主、施工分包商對現(xiàn)場施工的開工條件進(jìn)行檢查。條件成熟時(shí)提出“申請工程施工開工報(bào)告”，準(zhǔn)時(shí)開工。
確定現(xiàn)場的施工組織系統(tǒng)和工作程序，商定現(xiàn)場各崗位負(fù)責(zé)人。
組織編制施工管理文件，包括施工協(xié)調(diào)程序，施工組織設(shè)計(jì)，施工方案，施工費(fèi)用控制辦法，施工質(zhì)量和hse管理以及現(xiàn)場庫房管理等文件。
會(huì)同項(xiàng)目控制部制定施工工作執(zhí)行效果測量基準(zhǔn)，測定、檢查施工進(jìn)展贏得值和實(shí)耗值。
定期召開施工計(jì)劃執(zhí)行情況檢查會(huì)，檢查分析存在的問題，研究處理措施，按月編制施工情況報(bào)告。重大問題及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理，工程總承包企業(yè)和業(yè)主報(bào)告。
當(dāng)委托施工分包商進(jìn)行施工時(shí)，參與施工分包工作，負(fù)責(zé)對分包商的'協(xié)調(diào)監(jiān)督和管理。
施工任務(wù)完成后，組織編制竣工資料，提出“申請工程交工報(bào)告”，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理工程交工。
試運(yùn)行考核階段負(fù)責(zé)處理有關(guān)施工遺留問題，或根據(jù)合同要求進(jìn)行技術(shù)服務(wù)。
組織對項(xiàng)目施工文件、資料的整理歸檔，組織編寫項(xiàng)目施工完工報(bào)告。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、基本職責(zé)就是：對接客戶軟件需求，保障手機(jī)客戶軟件交付。
2、理解手機(jī)軟件需求，通過文檔或則其他輔助手段完整傳達(dá)客戶需求給工程師和測試；
3、過濾和識(shí)別偽需求，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)工作量；
4、量化并分配軟件需求任務(wù)給相應(yīng)的人員。
5、跟蹤軟件發(fā)布的進(jìn)度，協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的合作。
6、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展各階段的軟件相關(guān)文檔，并與測試即時(shí)溝通，保證文檔的`完整和規(guī)范。
7、向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況，需求變更等重要項(xiàng)目信息。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝飾裝修施工的`現(xiàn)場管理;
2、參與裝修的設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)，針對裝修提出專業(yè)的設(shè)計(jì)建議;
3、制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃，劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)標(biāo)志;
4、實(shí)施方案、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同及設(shè)計(jì)變更、索賠等能夠靈活掌握;
5、確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，保證業(yè)主的滿意程度;
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)5
【崗位職責(zé)一】
1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理，直接分管人事、財(cái)務(wù)工作。
2、指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作，及時(shí)了解部門年度經(jīng)營情況、費(fèi)用組成，對財(cái)務(wù)審批和重大事項(xiàng)進(jìn)行決策。
3、每月定期監(jiān)督、檢查設(shè)備設(shè)施、安全和環(huán)境等業(yè)務(wù)管理；指導(dǎo)中心、安全工作，對部門安全管理負(fù)主要責(zé)任。
4、負(fù)責(zé)本部門各類設(shè)施的檢查、機(jī)電設(shè)備運(yùn)行的監(jiān)督、住戶重大裝修改造的審批、重大返修工作的跟進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目所有工作目標(biāo)和計(jì)劃、工作協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
6、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系。
7、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等。
【崗位職責(zé)二】
1、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的能力；
2、執(zhí)行政府各項(xiàng)法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系；
3、制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況；
4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5、負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修，安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)（如會(huì)所、車位、房屋等）的運(yùn)行情況；
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作；
8、負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
【崗位職責(zé)三】
1、全面負(fù)責(zé)管理處各項(xiàng)目日常管理工作。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理體系、依據(jù)公司總目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算制定管理處工作目標(biāo)、計(jì)劃及預(yù)算，完善制度，持續(xù)改進(jìn)。
3、倡導(dǎo)節(jié)能并采取有效措施降低運(yùn)行服務(wù)成本，開源節(jié)流。
4、負(fù)責(zé)建立管理處相關(guān)工作流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，理順工作關(guān)系，確保各項(xiàng)工作的有序開展。
5、以身作則，帶頭遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，合理安排管理處各崗人員工作對工作實(shí)施進(jìn)行過程監(jiān)控，必要時(shí)作相應(yīng)調(diào)整。
6、負(fù)責(zé)對管理處全員的培訓(xùn)，以提高工作質(zhì)量、工作效率和人員素質(zhì)。
7、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，關(guān)心員工，營造良好的工作氛圍。
8、按公司要求對管理處員工進(jìn)行績效考核，做好公平、公正、透明、合理。
9、加強(qiáng)與其他部門、業(yè)主、外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)系與溝通。
10、按公司要求正確處理客戶投訴、突發(fā)事件或各類重大事件、事故。
【崗位職責(zé)四】
1、認(rèn)真執(zhí)行公司制定下達(dá)的各項(xiàng)工作方針、計(jì)劃和指令，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，定期向公司匯報(bào)物業(yè)服務(wù)中心工作情況，全面負(fù)責(zé)服務(wù)中心的管理工作；
2、建立、健全物業(yè)的組織管理系統(tǒng)，統(tǒng)籌、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、計(jì)估及修訂物業(yè)部的職能及工作，保證合理化、精簡化、高效化；
3、執(zhí)行政府各項(xiàng)法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約，負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)有關(guān)單位、部門的公共關(guān)系，確保各項(xiàng)工作順利開展；
4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作，制定物業(yè)的年度管理方案及經(jīng)營預(yù)算；
5、分管各部門的日常費(fèi)用支出的審核工作，合理控制費(fèi)用開支，定期向公司匯報(bào)物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)營情況和費(fèi)用組成；
6、負(fù)責(zé)審核客戶服務(wù)年度工作計(jì)劃和各項(xiàng)客戶服務(wù)方案并監(jiān)督實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心范圍內(nèi)各類投訴、建議、對外接待、各類活動(dòng)籌劃、重大突發(fā)事件等事務(wù)處理；
8、負(fù)責(zé)審批物業(yè)服務(wù)中心每月的工作計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃。監(jiān)督各類員工崗前、在職及升職培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施、培訓(xùn)結(jié)果的考核，并跟蹤培訓(xùn)效果；
9、領(lǐng)導(dǎo)處理一切緊急及突發(fā)事件。
【崗位職責(zé)五】
1、領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目服務(wù)部員工完成公司下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)。
2、對項(xiàng)目的收支情況負(fù)責(zé)，業(yè)主住戶滿意率在95%以上。
3、對項(xiàng)目部的整體服務(wù)質(zhì)量安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
4、對項(xiàng)目的內(nèi)部運(yùn)作負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施和跟蹤。
6、每季度走訪各業(yè)主不少于1次，制定各月工作計(jì)劃和總結(jié)。
7、按要求收集業(yè)主相關(guān)需求信息，并拿出組織實(shí)施方案。
8、對項(xiàng)目員工進(jìn)行考核，并據(jù)實(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)罰。
9、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定對有關(guān)合同及分供方進(jìn)行評審。
10、根據(jù)國家、市及公司的決定，制定并批準(zhǔn)本項(xiàng)目的管理運(yùn)作制度，計(jì)劃周密安排得體。
11、每年組織項(xiàng)目對業(yè)主進(jìn)行書面回訪滿意度調(diào)查。
12、督導(dǎo)各部門做好相關(guān)體系資料的建立和存檔。
13、檢查和組織相關(guān)部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并定期考核存檔。
14、組織管理人員做好日檢，周檢，月評工作并存檔。
【崗位職責(zé)六】
1、接受物業(yè)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和公司辦公室的'統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督，主持所在樓盤物業(yè)管理服務(wù)全面工作。
2、組織所屬員工全面履行物業(yè)合同約定，兌現(xiàn)服務(wù)承諾；定期組織、督促相關(guān)人員對所轄區(qū)域工程維修、治安護(hù)衛(wèi)、環(huán)衛(wèi)綠化等各項(xiàng)管理服務(wù)工作開展情況進(jìn)行周檢、月檢；
3、對本管理處的安全隱患或問題，及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行處理策劃，并實(shí)施糾正預(yù)防措施；
4、負(fù)責(zé)所在管理處內(nèi)外協(xié)調(diào)工作；
5、負(fù)責(zé)擬訂計(jì)劃并按計(jì)劃對所屬員工進(jìn)行服務(wù)意識(shí)、規(guī)章制度和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，提高工作效率；
6、審簽本管理處各種計(jì)劃、報(bào)表、請示、報(bào)告等文書；負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督物業(yè)服務(wù)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的收取，廣泛開展對外有償服務(wù)，努力增收節(jié)支。
7、負(fù)責(zé)所在管理處月、年度工作計(jì)劃的編制、報(bào)批和實(shí)施，接受公司的考核和獎(jiǎng)懲
【崗位職責(zé)七】
1、全面負(fù)責(zé)的環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、顧客投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動(dòng)等各項(xiàng)工作
2、制定物管工作目標(biāo)和計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施
3、負(fù)責(zé)上邦國際社區(qū)物管處對外各種業(yè)務(wù)合同的審核、修正并監(jiān)督實(shí)施
4、參與組織每年的物業(yè)管理質(zhì)量檢查及配合做好質(zhì)量體系管理評審的工作
5、負(fù)責(zé)跨部門和相鄰單位的協(xié)調(diào)
6、負(fù)責(zé)物管處全體員工的思想教育工作
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、認(rèn)真貫徹國家和管理局關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策、法令和上級(jí)指示。
2、負(fù)責(zé)制定勞動(dòng)力、物資設(shè)備機(jī)具計(jì)劃，合理配置生產(chǎn)要素。加強(qiáng)施工管理，協(xié)調(diào)處理與工程項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)外部關(guān)系，保證工期，文明施工，安全生產(chǎn)。
3、貫徹公司質(zhì)量、安全環(huán)保方針，組織實(shí)施整合管理體系程序文件，按要素責(zé)任分工，落實(shí)安全職責(zé)，及時(shí)處理安全監(jiān)督中出現(xiàn)的問題。
4、履行安全環(huán)保第1責(zé)任人職責(zé)，帶頭遵守中石化安全生產(chǎn)，全面推廣hse管理體系，落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任，實(shí)現(xiàn)安全文明清潔生產(chǎn)。
5、工程達(dá)到竣工條件后，做好交付準(zhǔn)備，參與工程竣工驗(yàn)收，對交付中提出的.問題制定措施，及時(shí)整改。
6、組織制定本單位的安全管理規(guī)章制度，安全技術(shù)操作規(guī)程。
7、認(rèn)真履行“1崗雙責(zé)”，帶頭遵守《員工守則》，協(xié)同支部書記做好思想政治工作。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)公司ppp業(yè)務(wù)的執(zhí)行，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)制定ppp項(xiàng)目規(guī)劃方案，從項(xiàng)目評估選擇、合作模式、投融資分析、運(yùn)營模式分析、經(jīng)濟(jì)效益分析、風(fēng)險(xiǎn)控制、談判策略、合同簽訂事項(xiàng)等環(huán)節(jié)進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和把控;
3、組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成具體ppp項(xiàng)目的拓展落地，完成項(xiàng)目協(xié)議、財(cái)務(wù)測算、項(xiàng)目報(bào)告以及其他重要文件，負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目談判與簽約工作;
4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目和擬合作機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估，撰寫公司內(nèi)部立項(xiàng)及決策所用的項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告;
5、完成上級(jí)交辦的`其他工作。
崗位要求:
1、經(jīng)濟(jì)、管理、工程、法律類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上bot或ppp項(xiàng)目咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
3、熟悉項(xiàng)目管理方法，有較強(qiáng)的分析、溝通及協(xié)調(diào)能力。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、管理物業(yè)服務(wù)工作，帶領(lǐng)保安、保潔部門員工履行公司及業(yè)主物業(yè)要求的各項(xiàng)工作。
2、負(fù)責(zé)安排及規(guī)范物業(yè)管理范圍內(nèi)的安全防范工作。制定計(jì)劃，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)、安全演練等工作。
3、對內(nèi)熟悉客戶情況，保持好良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)妥善處理各類投訴、作出整改等。
4、對物業(yè)中心發(fā)生的各種安全事故及安全隱患、突發(fā)事件等及時(shí)作出有效的`應(yīng)對措施。
5、完成上級(jí)交辦其他工作。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)9
制定項(xiàng)目管理計(jì)劃書：按照公司SOP、ICH-GCP以及項(xiàng)目方案的要求，對負(fù)責(zé)的臨床試驗(yàn)項(xiàng)目制定合理的項(xiàng)目管理計(jì)劃并執(zhí)行;
制定和執(zhí)行監(jiān)查計(jì)劃: 按照公司SOP、ICH-GCP以及方案的.要求，對負(fù)責(zé)的臨床試驗(yàn)項(xiàng)目制定合理的監(jiān)查計(jì)劃并執(zhí)行;
參與研究中心選篩選、啟動(dòng)、臨床監(jiān)查及關(guān)閉項(xiàng)目等相關(guān)工作;
客戶關(guān)系維護(hù)：與研究者維持良好的合作關(guān)系;
部門的其他工作：臨床研究或者市場調(diào)查問卷、翻譯資料校對,第三方評估等。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)園所新項(xiàng)目的拓展，尋找優(yōu)質(zhì)的幼教資源項(xiàng)目；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期洽談與投標(biāo)工作；
3、負(fù)責(zé)新開園所的前期評估、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、工程項(xiàng)目實(shí)施、設(shè)備采購等工作；
4、負(fù)責(zé)園所的項(xiàng)目后續(xù)跟進(jìn)和維護(hù)管理；
5、負(fù)責(zé)新開園所的招生宣傳工作；
6、負(fù)責(zé)新開園所證照的辦理；
7、負(fù)責(zé)新開園所的市場宣傳、推廣等工作；
8、負(fù)責(zé)幼教創(chuàng)藝工坊美藝活動(dòng)及美術(shù)考級(jí)專項(xiàng)活動(dòng)；
9、負(fù)責(zé)幼教VI設(shè)計(jì)和宣傳產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與制作；
10、建立并維護(hù)所轄區(qū)域地產(chǎn)商、教育行政部門的公共關(guān)系。
11、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、至少5年以上的`集團(tuán)園所項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉幼教園所的運(yùn)行規(guī)則或幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較強(qiáng)拓展和創(chuàng)新能力，較好的規(guī)劃和整合能力；
4、溝通協(xié)調(diào)能力和工作責(zé)任心強(qiáng)，愛崗敬業(yè)；
5、熱愛教育事業(yè)，能適應(yīng)出差。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持現(xiàn)場安全施工生產(chǎn)工作，是施工現(xiàn)場全面安全生產(chǎn)管理工作的組織者和指揮者。
2、負(fù)責(zé)組織編制各類工程進(jìn)度計(jì)劃，并對計(jì)劃的執(zhí)行狀況進(jìn)行監(jiān)督與檢查，對施工工期負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
3、領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)施工過程質(zhì)量控制，負(fù)責(zé)工程質(zhì)量缺陷〔隱患〕的處理工作，參加工程質(zhì)量事故的調(diào)查，并提出處理看法，對施工質(zhì)量負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
4、落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)及文明施工工作，編寫《職業(yè)健康安全管理計(jì)劃》，對項(xiàng)目安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5、辦理施工前的各種手續(xù)，作好施工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，包括臨建搭設(shè)、現(xiàn)場準(zhǔn)備，配備辦公設(shè)備、交通設(shè)備等工作。
6、負(fù)責(zé)參加策劃，并領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、施工組織制定、施工方案、工程創(chuàng)優(yōu)方案、項(xiàng)目CI方案等的具體實(shí)施工作，負(fù)責(zé)參加編制項(xiàng)目經(jīng)理月報(bào)。
7、接受公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，并對檢查出來問題的改正和整改負(fù)責(zé)。
8、堅(jiān)持執(zhí)行工程質(zhì)量檢驗(yàn)評定標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量責(zé)任制，建立健全質(zhì)量確保體系、質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，掌握本工程質(zhì)量狀況，強(qiáng)化工程質(zhì)量檢查，有效控制工程質(zhì)量。對發(fā)生的重大質(zhì)量問題要及時(shí)解決，重點(diǎn)部位要有重點(diǎn)措施。 9、主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收。發(fā)現(xiàn)設(shè)備、設(shè)施的不正常狀況應(yīng)及時(shí)采納措施。
10、參加因工傷亡事故以及重大未遂事故的調(diào)查，對工傷〔未遂〕事故作技術(shù)分析，提出防范措施。
11、負(fù)責(zé)監(jiān)督材料進(jìn)場驗(yàn)證，嚴(yán)格控制不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的'材料、設(shè)備、設(shè)施投入使用，確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。組織實(shí)施創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程、名牌工程的措施，抓好階段控制，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。組織做好分包工程的質(zhì)量管理，嚴(yán)格要求并及時(shí)解決問題。
12、確保生產(chǎn)形象進(jìn)度指標(biāo)的落實(shí)和指導(dǎo)繪制形象進(jìn)度圖。
13、每周定期組織主持召開項(xiàng)目生產(chǎn)會(huì)議，協(xié)調(diào)各職能部門與分包單位的關(guān)系，及時(shí)解決和處理施工生產(chǎn)中的重大問題，科學(xué)組織人力、材料、機(jī)械設(shè)備、運(yùn)輸工具的供應(yīng)和落實(shí)施工組織制定、工序程序文件。
14、每周組織各分包單位的安全、場容、消防、文明施工等內(nèi)容的檢查、評比，抓好施工現(xiàn)場管理。對施工中存在的不安全因素，提出整改看法和辦法。
15、組織作好完工收尾工程、交工工程的回修、返修的質(zhì)量管理，確保工程完工質(zhì)量，做好各施工工程的完工收尾消項(xiàng)、工程交工及交工后的修理保修工作，達(dá)到完成完工交工指標(biāo)，負(fù)責(zé)組織完工后的施工總結(jié)工作。 16、負(fù)責(zé)處理好與業(yè)主、制定、監(jiān)理和其他單位的關(guān)系，負(fù)責(zé)項(xiàng)目周邊環(huán)境的協(xié)調(diào)工作，確保工程的順利進(jìn)行，負(fù)責(zé)作好施工過程中的工程服務(wù)工作。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)地區(qū)綜合能源業(yè)務(wù)(分布式能源、太陽能、空氣能、地?zé)崮�、熱泵、蒸汽、熱水�?項(xiàng)目開拓。主導(dǎo)項(xiàng)目的管理工作包括項(xiàng)目洽商、簽約、預(yù)算、設(shè)計(jì)、施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、質(zhì)量計(jì)劃、進(jìn)度計(jì)劃及控制等。
2、根據(jù)客戶的未來發(fā)展規(guī)劃需求，設(shè)計(jì)出合理、經(jīng)濟(jì)環(huán)保、符合安全要求、符合國家規(guī)范要求的方案。
3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行方案設(shè)計(jì)解釋，解決準(zhǔn)客戶疑難技術(shù)問題。
4、制定客戶用能方案、供氣方案、完成商務(wù)洽談，及時(shí)解決合同談判中的商務(wù)分歧。
5、解決售后可能出現(xiàn)的各種用能異常問題;協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)完成公司的'客戶拓展、年度氣量銷售和爐具銷售計(jì)劃。
6、跟進(jìn)工程款項(xiàng)回款進(jìn)度。
7、完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，暖通、熱能、電力、燃?xì)獾饶茉搭悓I(yè)。
2、有4年以上綜合能源工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上綜合能源類項(xiàng)目開拓經(jīng)驗(yàn)。
3、掌握國家、行業(yè)相關(guān)現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。
4、掌握運(yùn)各種用能參數(shù)、各類設(shè)備能效比、各類用能計(jì)算及能量換算、各用能設(shè)備配置、管路水力計(jì)算等。
5、熟練操作電腦，cad制圖軟件操作嫻熟。
6、具有良好的溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的文字組織能力。
7、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，對能源市場具有獨(dú)到的前瞻性及敏銳的市場觸覺。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、對軟件工程進(jìn)行整體規(guī)劃、需求分析；
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)的整體設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì)；
3、設(shè)計(jì)軟件的核心架構(gòu)、指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)工程開發(fā)小組進(jìn)行軟件開發(fā)和軟件實(shí)現(xiàn)，并對整個(gè)工程進(jìn)行全面的管理工作；
4、負(fù)責(zé)編寫軟件系統(tǒng)需求規(guī)格說明書，制定工程開發(fā)方案，協(xié)調(diào)軟件系統(tǒng)開發(fā)與運(yùn)行所涉及的各類人員；
5、評估和選用適宜的開發(fā)方法和工具，按照標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)寫系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)文檔；
6、對開發(fā)過程進(jìn)行質(zhì)量控制與進(jìn)度控制，具體指導(dǎo)工程開發(fā)；
7、持續(xù)關(guān)注系統(tǒng)軟件前沿技術(shù)和開展?fàn)顩r，能結(jié)合實(shí)際對工程提出完善優(yōu)化設(shè)計(jì)方案；
8、確保工程目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)工程團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)地完成全部工作；
9、制定工程開發(fā)方案文檔，量化任務(wù)，并合理分配給相應(yīng)的人員；
10、跟蹤工程的進(jìn)度，協(xié)調(diào)工程組成員之間的合作；
11、監(jiān)督產(chǎn)生工程進(jìn)展各階段的文檔，保證文檔的完整和標(biāo)準(zhǔn)；
12、解決開發(fā)過程中的各種技術(shù)難題和變更；
13、工程提交測試后，需了解測試結(jié)果，根據(jù)測試的.bug的嚴(yán)重程度來重新更改開發(fā)方案；
14、向上級(jí)匯報(bào)工程的進(jìn)展情況，需求變更等所有工程信息；
15、工程完成的總結(jié)，產(chǎn)生工程總結(jié)文檔。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、規(guī)范各部門運(yùn)作，帶領(lǐng)項(xiàng)目全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項(xiàng)規(guī)章制度及操作手冊等。
2、建立、完善項(xiàng)目內(nèi)部管理體系，確保項(xiàng)目各項(xiàng)工作的有序開展。
3、組織、協(xié)調(diào)本項(xiàng)目人員的工作安排，組織本項(xiàng)目員工績效考評工作，不斷提升現(xiàn)場服務(wù)品質(zhì)。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)預(yù)算編制，控制成本，節(jié)能降耗，審批對外支出費(fèi)用和日常物品采購。
5、負(fù)責(zé)對外包單位工作的監(jiān)督、檢查、考核。
6、組織與業(yè)主溝通，及時(shí)認(rèn)真地解決業(yè)主提出的合理要求，負(fù)責(zé)處理客戶的重大投訴。
7、監(jiān)督檢查管理區(qū)域公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備的.維修養(yǎng)護(hù)，確保各類機(jī)電設(shè)備運(yùn)作正常。
8、負(fù)責(zé)社區(qū)活動(dòng)的組織、統(tǒng)籌安排和管控。
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)多種經(jīng)營工作的開展。
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的合同管理和項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃的編制;
2)協(xié)調(diào)建設(shè)單位、監(jiān)理、土建總包及各相關(guān)施工單位的關(guān)系;
3)負(fù)責(zé)組織施工人員、機(jī)構(gòu)組織管理及項(xiàng)目的進(jìn)度控制;
4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的深化設(shè)計(jì)和設(shè)計(jì)變更,控制項(xiàng)目成本;
5)負(fù)責(zé)工程資料的管理;
6)負(fù)責(zé)項(xiàng)目物料的采購計(jì)劃與現(xiàn)場物料的管理;
7)負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目管理的.流程文件開發(fā)和培訓(xùn)。
2、任職要求:
1)本科以上學(xué)歷,電子、自動(dòng)控制、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2)熟悉建筑智能化的各子系統(tǒng)及組網(wǎng)方案;
3)豐富的施工隊(duì)伍管理工作經(jīng)驗(yàn);
4)有建筑智能化施工管理3年以上的經(jīng)驗(yàn);
5)良好的技術(shù)交流、溝通、表達(dá)能力,能經(jīng)常出差;
6)具有一建證書優(yōu)先考慮。
【項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11-18
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(精選)11-18
軟件項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11-17
(優(yōu))軟件項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11-17
（優(yōu)）軟件項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11-17
[推薦]軟件項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11-17
物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11-17