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招商主管的工作職責

時間:2025-12-02 08:18:58 好文 我要投稿

(推薦)招商主管的工作職責15篇

招商主管的工作職責1

  1、根據(jù)招商業(yè)績指標,達成任務(wù);

  2、負責與招商相關(guān)活動的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào);

  3、編制租金預(yù)算和現(xiàn)金流量表,維護并及時更新商場的租戶名單;

  4、負責與招商相關(guān)的合同的起草和相關(guān)內(nèi)部工作;

  5、負責招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的`制定、完成項目招商工作;

  6、參與市場策略的制定及執(zhí)行,計劃、建立并維護良好的業(yè)主租戶關(guān)系;

  7、了解及定期跟蹤商業(yè)市場的動態(tài)并完成有關(guān)的市場跟蹤報告;

  8、針對商家提出的各種問題,協(xié)助完成;

  9、完成配合性工作和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招商主管的工作職責2

  1、負責完成工作期間的招商任務(wù)指標及客戶維護工作;

  2、做好市場調(diào)研,收集、整理、歸納市場行情,整理出可行性報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

  3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排的招商任務(wù)及要求制定出詳細的`工作計劃并加以實施;

  4、負責與客戶商務(wù)談判及簽約工作;

  5、建立客戶檔案并定期維護,和客戶建立良好的互動;

招商主管的工作職責3

  1、依據(jù)既定的營銷策略,負責收集寫字樓、會所租賃市場的信息,并進行處理、分析,不斷調(diào)整、完善營銷方案,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后實施,保障營銷目標的實現(xiàn)

  2、接待來電、來訪的客戶,做好登記工作,依據(jù)中心的`政策與客戶洽談?wù)凶鈽I(yè)務(wù),協(xié)商擬訂合同條款,經(jīng)批準后,簽定合同

  3、依據(jù)合同,及時與基建辦、物業(yè)公司等部門協(xié)調(diào),按時保質(zhì)、保量交付對方,保障合同的正常履行

  4、結(jié)合中心的有關(guān)工作制度,制訂招租工作的管理制度和工作程序,使招租工作規(guī)范化、合理化

  5、經(jīng)常走訪客戶,了解客戶的需求,向基建辦、物業(yè)公司反饋疑難問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,穩(wěn)定客戶,提高中心信譽,樹立大廈形象,保障客戶滿意

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作

招商主管的工作職責4

  1、根據(jù)公司計劃節(jié)點和管理需求,在招商經(jīng)理的組織下,編制年度、季度、月度招商計劃及多經(jīng)拓展情況,定期向招商2、經(jīng)理反饋招商計劃及多經(jīng)拓展的執(zhí)行情況。

  3、參照工作計劃拓展商家。

  4、嚴格把關(guān)進場商家、品牌的質(zhì)量。

  5、參照項目業(yè)態(tài)規(guī)劃實施招商工作。

  6、收集相關(guān)商業(yè)資料,完善招商制度。

  7、多經(jīng)商戶的場地對接與進場,撤場跟進工作;

  8、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析,負責多經(jīng)商戶每檔活動后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。

  9、重點品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護,加強與商戶的'溝通和聯(lián)系

  10、負責多經(jīng)商戶費用的催繳。(營運期)

  11、完成上級交辦的其他任務(wù)。

招商主管的工作職責5

  職責:

  1,參與公司聯(lián)營政策的制定及市場拓展規(guī)則

  2,新市場開發(fā),老市場維護

  3,定制并持續(xù)優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)的管理流程,決策機制;適時開拓公司的業(yè)務(wù)市場范圍

  4,負責市場開發(fā)的談判及合約的簽訂,以及與各商場進行有關(guān)政策的協(xié)調(diào)

  5,對于區(qū)域市場進行考察甄選,市場調(diào)研,并綜合分析各地各商場的客戶群體情況,制定市場開拓可行性調(diào)研報告并著手立項

  6,同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)競爭信息的調(diào)研與分析

  7,對店面的裝修設(shè)計進行指導(dǎo),負責組織崗前培訓(xùn)工作

  8,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他任務(wù)

  要求:

  1,5年以上女裝品牌直營,加盟,聯(lián)營拓展管理經(jīng)驗;

  2,具備市場分析及判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識,有客戶資源者優(yōu)先(服裝品牌公司招商業(yè)績前三名優(yōu)先考慮,12個月內(nèi)活躍客戶量超20個者優(yōu)先考慮)

  3,具有良好的市場開發(fā)和管理能力,精通直營加盟代理商和其他合作經(jīng)營的拓展招商模式,有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)歷

  4,具有良好的談判和溝通能力

  5,熟悉大品牌市場現(xiàn)狀,熟悉國內(nèi)一級,二級城市各大商場,購物中心情況

招商主管的工作職責6

  職責

  1、參與項目的產(chǎn)品研究、規(guī)劃設(shè)計、招商定位;

  2、負責客戶開發(fā)及洽談,完成招商工作;

  3、協(xié)助建立運營管理體系,參與運營體系的`戰(zhàn)略分析及戰(zhàn)略定位;

  4、根據(jù)市場整體發(fā)展目標,負責提出符合市場發(fā)展的運營策略、運營模式、竟爭策略;

  5、執(zhí)行重大運營活動或舉措的決策安排;

  6、負責執(zhí)行市場運營工作小組決定的各項具體工作。

  崗位要求

  1、3-5年以上商業(yè)地產(chǎn)招商、運營、營銷管理同崗位工作經(jīng)驗,尤其在專業(yè)市場;

  2、具有大型項目服務(wù)經(jīng)歷,全程參與或主持過大型區(qū)域商業(yè)中心、專業(yè)市場項目的市場調(diào)研、業(yè)態(tài)規(guī)劃、運營管理經(jīng)驗;

  3、熟悉五金機電市場產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、商業(yè)策劃、招商及運營管理者優(yōu)先;

  4、思維敏捷,洞察力強,能承受較大工作壓力,具有強烈的責任心。

招商主管的工作職責7

  職責:

  1.熟悉了解國家相關(guān)方針政策,具有較強的開拓創(chuàng)新意識和能力,根據(jù)公司發(fā)展計劃,合理策劃、設(shè)置經(jīng)營項目、實施市場開發(fā)的經(jīng)營管理;

  2. 及時了解市場動態(tài)/租金動態(tài)、匯總信息資源,定期匯報;

  3.優(yōu)化客戶資源,合理經(jīng)營布局,通過合理營銷手段,協(xié)調(diào)租客與企業(yè)的共同利益;

  4.負責行業(yè)內(nèi)公共關(guān)系的儲備、建檔,為部門業(yè)務(wù)拓展提供更多機會;

  5.根據(jù)商場/辦公樓的定位,開發(fā)合適的租戶;

  6.負責與租戶談判,并緊密跟進招商(租)進程;

  7.負責與租戶保持良好溝通,維護與租戶的關(guān)系;

  8.根據(jù)管理層要求提供各類報表文件,負責加強對部門下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求:

  1. 具備房地產(chǎn)行業(yè)商場/辦公樓招商/租賃類5年以上工作經(jīng)驗;

  2.優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作;

  3.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的`能力,學(xué)習能力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;具備較高的工作抗壓性。

招商主管的工作職責8

  職責:

  1、負責客戶開發(fā)維護,為客戶提供產(chǎn)品方案。

  2、負責建立客戶檔案和客戶信息數(shù)據(jù)庫,做好客戶跟蹤維護工作。

  3、做好招商項目資料整理、分析、發(fā)布公司對外招商信息。

  4、做好市場調(diào)研,同業(yè)態(tài)競爭調(diào)研;

  5、積極有效的.開展客戶信息收集,拓展招商渠道。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、形象氣質(zhì)佳,較好的學(xué)習能力及抗壓力;

  3、有工業(yè)園或產(chǎn)業(yè)園銷售和招商經(jīng)驗者尤佳;

  4、重團隊配合,溝通及語言表達佳。

招商主管的工作職責9

  職責:

  1、根據(jù)公司制定的整體工作計劃,完成每月社區(qū)商業(yè)招商任務(wù);

  2、針對目標商戶及意向商戶進行洽談、跟進、簽約;

  3、跟蹤,聯(lián)系客戶及商家,分析客戶需求,保持與客戶間的.良好關(guān)系,尋求機會發(fā)展;

  4、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息(負責所劃分業(yè)態(tài)、品類的市場動態(tài)進行調(diào)查分析,收集信息資料);

  5、協(xié)助招商經(jīng)理制定工作,監(jiān)督招商計劃工作順利實施;

  任職要求:

  1、1-3年工作經(jīng)驗,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟悉租賃流程,談判能力強;

  3、原則性強,職業(yè)化規(guī)范度高,具有良好的團隊協(xié)作精神,出色的人際交往能力;

  4、有一定的客戶資源。

招商主管的工作職責10

  職責:

  1、參與所負責商品的經(jīng)營、籌劃和調(diào)整;

  2、按規(guī)定權(quán)限負責所轄品類供應(yīng)商的'引進談判以及商品的開發(fā)、引進、補貨、退貨。

  3、完成營銷活動的具體規(guī)劃、實施。

  4、負責賣場巡場檢查,維護賣場貨品、視覺陳列、安全等全面管理。

  5、負責業(yè)績進度分析及市調(diào)、負責競爭店的業(yè)績和經(jīng)營分析;

  6、承擔所轄商品銷售、毛利、毛利率、商品周轉(zhuǎn)等主要經(jīng)濟指標。

  任職要求:

  1、有較好的語言、文字表達能力,人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力強。

  2、有強烈的責任心、進取心及團隊協(xié)作精神。

  3、熱愛時尚,了解百貨行業(yè),有活力,勇于挑戰(zhàn)。

招商主管的工作職責11

  1、按年度目標進行月度分解,制訂保障措施,確保目標完成

  2、年度重點區(qū)域的直接招商實施

  3、招商信息發(fā)布、效果評估、信息收集、洽談,跟蹤及評價

  4、整理相關(guān)的招商資料、資源,統(tǒng)計備案物業(yè)合同,并分類移交,直至與有效交接結(jié)束。

  5、繼續(xù)跟進已招商的商戶,對各類各級商戶進行市場調(diào)查、評估,持續(xù)優(yōu)化業(yè)態(tài),提升市場競爭力

  6、商戶解約、轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)讓等制度、流程的`建立及相關(guān)手續(xù)辦理、移交工作

  7、與相關(guān)部門緊密配合,做好現(xiàn)有商戶的客戶服務(wù)工作

招商主管的工作職責12

  職責

  1、 實施招商計劃,完成部門招商任務(wù);

  2、 負責商家的`開發(fā)、接洽、談判、簽約等工作,對有意向商家主動進行跟蹤、推進;

  3、 定期訪問客戶,建立客戶關(guān)系,維護客戶關(guān)系;

  4、 建立客戶檔案、匯總信息;

  5、負責審核客戶進場經(jīng)營資格、裝修效果;

  6、了解商場租戶的日常經(jīng)營情況,及時向經(jīng)理匯報;

  7、 負責租戶與公司的日常溝通、協(xié)調(diào)。

  崗位要求

  1、 市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

  2、心態(tài)積極,工作態(tài)度認真、勤奮,有責任心,有良好的開拓精神,吃苦耐勞。

招商主管的工作職責13

  職責:

  1、項目籌備期協(xié)助招商部進行商戶招商等工作和商戶進場裝修把控事宜;

  2、協(xié)助營運經(jīng)理達成公司財務(wù)目標,包括租金、物管費的收繳等方面;

  3、負責廣場各商戶銷售績效數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋;

  4、負責監(jiān)督廣場及商戶服務(wù)、環(huán)境、人員、商品的'管理;

  5、配合企劃部組織好廣場及商戶各種SP、PR活動;

  6、顧客/商戶滿意度調(diào)查并形成報告;

  任職要求:

  1、三年以上同行業(yè)/崗位工作經(jīng)驗;

  2、執(zhí)行力強,有親和力;

  3、熟練使用辦公軟件,具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,較強的獨立工作能力;

  4、踏實肯干,具備較強的溝通能力。

招商主管的工作職責14

  1、負責樓宇、園區(qū)整體招商運營管理工作;

  2、負責樓宇、園區(qū)招商市場的調(diào)研與整理;

  3、負責招商運營方案的.制定,完成樓宇、園區(qū)招商運營指標;

  4、負責招商商務(wù)談判和客戶開發(fā),并負責客戶的接洽、談判追蹤以及客戶的簽約協(xié)調(diào),客戶關(guān)系維護等;

  5、負責第三方咨詢顧問、中介、代理公司的管理;

  6、負責外聯(lián)工作,與政府、企業(yè)相關(guān)部門溝通,獲取項目資源與政府支持;

招商主管的工作職責15

  職責:

  1.根據(jù)公司招商策略,協(xié)助部門主管完成招商銷售各項工作

  2.負責按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各階段任務(wù)指標,并對完成情況進行分析說明上報部門領(lǐng)導(dǎo)

  3.負責按要求每天拜訪、接待客戶,介紹、講解招商政策,收集客戶信息

  4.積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測,為上級領(lǐng)導(dǎo)及時提供有效的商業(yè)信息

  5.掌握市場動態(tài),積極適時、有效地開辟新的商戶,拓寬招商渠道,不斷收集目標商戶信息,建立詳實的商戶檔案;

  6.協(xié)助跟進所簽訂合同的付款、收款等相關(guān)財務(wù)工作事宜

  7.負責對客戶進行回訪,并做好相關(guān)回訪情況記錄

  8.協(xié)助配合宣傳發(fā)放招商資料,市場推廣等其他相關(guān)活動的執(zhí)行

  9.完成上級交辦的.其他工作任務(wù)

  任職要求:

  1.1年的招商、銷售經(jīng)驗

  2.熟悉地產(chǎn)項目招商運營流程,掌握房地產(chǎn)行業(yè)國家政策法規(guī)

  3.出色的溝通技巧、銷售技巧、邏輯思維

  4.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

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