副校長崗位職責

　　隨著社會不斷地進步，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編為大家整理的副校長崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

副校長崗位職責1

　　在校長領(lǐng)導下開展工作，負責全校行政及后勤方面的工作。主要職責是：

　　一、組織制訂和實施行政和后勤工作計劃、規(guī)章制度；審批分管科室的工作計劃和工作總結(jié)。

　　二、教育行政和后勤人員樹立為教學服務(wù)的思想，開展“管理育人、服務(wù)育人”工作。

　　三、嚴格遵守財經(jīng)紀律，負責學校財務(wù)預決算工作；監(jiān)督檢查各科室的資金情況：組織領(lǐng)導全校各科室開展：增收節(jié)支“工作。

　　四、加強食堂管理，不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，降低成本和開支。

　　五、負責指導行政辦公室制定全年行政后勤服務(wù)工作、計劃，檢查督促教學場地安全管理和服務(wù)工作到位情況，搞好學員和教職工的生活。

　　六、負責全校各項經(jīng)費預、決算匯總及時與主管部門負責人匯報。

　　七、負責本校工程維修、房屋維修、大型設(shè)備購置計劃的制定，并督促檢查計劃的實施。負責校臨時工聘用安排。

　　八、負責全校的.校園建設(shè)、環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生等工作計劃制定，任務(wù)的布置和督促檢查落實工作。

　　九、完成校長臨時交辦工作。

副校長崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、熟悉國際教育行業(yè)以及國際教育的相關(guān)法律法規(guī),完成總校長布置的各項任務(wù);

　　2、全面規(guī)劃,統(tǒng)一安排學校各部門工作,根據(jù)總校長確定的學校發(fā)展目標,制定學校工作計劃、規(guī)章、崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批準之后實施;

　　3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設(shè)一個團結(jié)和諧、高效務(wù)實的領(lǐng)導團隊;

　　4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設(shè),負責校本研修、教師進修及骨干教師、雙語教師的培養(yǎng)于評聘;

　　5、負責指導和管理全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;

　　6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;

　　7、負責學校日常教學管理,保證教學計劃的全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;

　　8、負責指導、管理學校安全、后勤工作,并按照學校財務(wù)規(guī)定行使職權(quán);

　　9、以學生為中心,負責學生的.全面管理事宜;

　　10、總校長安排的其他工作。

　　職位要求:

　　1、10年以上教育行業(yè)工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經(jīng)驗,了解國際教育發(fā)展趨勢,具有國際視野;

　　2、熱愛教育行業(yè),具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業(yè)道德;

　　3、優(yōu)秀的組織管理能力、創(chuàng)造創(chuàng)新能力、拓展能力以及決策、計劃與執(zhí)行能力;

　　4、熟悉ib課程體系,有ib學�；驀�際學校管理背景或者海外工作經(jīng)歷;具備國內(nèi)外大學教育學研究生(或以上)學歷的優(yōu)先考慮;

　　5、英語口語流利。

副校長崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助校長做好校區(qū)的日常管理與各部門運營及安全檢查工作；

　　2、協(xié)助校長做好校區(qū)外部公共關(guān)系，處理各種突發(fā)緊急事件，做好應(yīng)急預案處理；

　　3、協(xié)助校長制定實施銷售計劃，監(jiān)督完成續(xù)費及轉(zhuǎn)介紹業(yè)務(wù)，及時達成業(yè)績指標；

　　4、完善教學售后服務(wù)體系，避免重大客訴；

　　5、完善學術(shù)部（中教、外教）相關(guān)管理體系，做好學術(shù)團隊培訓及學術(shù)研討工作；

　　6、做好外教團隊管理，完成續(xù)簽工作；

　　7、明確各部門崗位職責及任務(wù)要求，帶領(lǐng)團隊開展各項工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題；

　　8、對總部下達的制度做到及時宣導下達，并監(jiān)督各部門執(zhí)行落實；

　　9、保質(zhì)保量完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　任職條件

　　1、有教師資格證書或相關(guān)英語等級證書等優(yōu)先；

　　2、有豐富的教學經(jīng)驗，續(xù)費及轉(zhuǎn)介紹達成率較高，與家長能有效溝通，定期做好客戶回訪工作，有較強的客戶維護能力；

　　3、對學術(shù)部工作運行情況充分了解，有較強的學術(shù)專業(yè)能力；

　　4、有較強的團隊領(lǐng)導能力，善于有效溝通及商務(wù)談判，能夠妥善處理工作中出現(xiàn)的`各種突發(fā)狀況；

　　5、具備堅韌的性格，有大局意識；善于，擁有積極樂觀的工作態(tài)度；

　　6、事業(yè)心強，工作積極，精力充沛；

　　7、高度責任感和信任感，為人誠實正直并具有良好職業(yè)道德。

副校長崗位職責4

　�。ㄒ唬┰谛ｉL的直接領(lǐng)導下，協(xié)助校長抓好校本部日常教學工作。其主要職責是：

　　1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，執(zhí)行上級黨委、教育行政部門的決定，協(xié)助校長領(lǐng)導教學工作，負責學校教學計劃的制定、組織落實、檢查和總結(jié)。

　　2、協(xié)助校長領(lǐng)導和管理學校的教學工作，保證教學計劃和教學大綱的實現(xiàn)，經(jīng)常深入教學工作，提出教改和教研的意見，推進學校教育教學改革的實踐活動。

　　3、領(lǐng)導、督促、檢查、評價、教導處主任、副主任的工作。

　　4、制定、修改、完善各項教學管理規(guī)章制度并督促落實。

　　5、指導教師進行教學改革，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)典型，推廣先進經(jīng)驗，不斷提高教學質(zhì)量。

　　6、組織好教師隊伍的培訓和進修工作。

　�。ǘ�）分管成人教育工作，其主要職責是：

　　1、根據(jù)分工，負責完成分管的成人教育工作任務(wù)。

　　2、按照年度工作的總體任務(wù)和階段性工作，負責制定分管工作的'目標、步驟、方法和措施，并抓好落實。

　　4、閱批修改分管工作草擬的文件、報告、函電及其他文稿，主持召開和參加分管業(yè)務(wù)方面的會議。

　　5、全面了解和掌握分管工作進展情況和存在的問題，及時向校長匯報工作方面的問題，對分管工作進行積極的探討和研究。

　　6、負責抓好分管部門人員的思想政治工作，促進工作水平和工作效率的提高。

　�。ㄈ�）承辦校長交辦的其他工作。

副校長崗位職責5

　　教學工作副校長受校長委托，負責全校教學方面的工作。主要是：

　　1.貫徹黨的教育方針和國家的有關(guān)法令、政策、規(guī)定，執(zhí)行上級指示和學校決議。

　　2.組織制訂和實施教學計劃、教學大綱、教學方面的`規(guī)章、教學工作計劃，審批分管科室的工作計劃和工作總結(jié)。

　　3.組織開展教學改革活動和評課教學活動；組織教學檢查和總結(jié)評比工作；協(xié)調(diào)各教學部門之間的關(guān)系,保證教學工作的正常開展。

　　4.主持召開教學部門工作會議,決定教學工作中的重大問題，布置、檢查并不斷改進教學工作。

　　5.負責師資和教輔人員隊伍建設(shè),組織教學人員“教書育人”；負責師資考核工作，不斷提高教師隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)。

　　3.負責圖書館、文體館、實訓實驗室的建設(shè)，不斷創(chuàng)造良好的教學條件。

　　7.負責組織分管科室在完成教學任務(wù)的前提下，充分利用教學資源為學生和社會服務(wù),為學校創(chuàng)收，提高設(shè)備利用率。

副校長崗位職責6

　　1、組織教師學習和貫徹國家有關(guān)教學指示、教學計劃和教學大綱，制訂學校教學計劃、教學常規(guī)，建立正常教學秩序，以保證教學計劃的執(zhí)行。

　　2、直接領(lǐng)導教務(wù)處、教科室工作,審查兩處的工作計劃,檢查和督促工作計劃的落實。每學期考核教務(wù)處主任、教科室主任一次，做好記錄，向校長報告考核結(jié)果。領(lǐng)導各教研組，開展教研活動，總結(jié)交流教學經(jīng)驗。

　　3、負責領(lǐng)導對教師教學工作考核評價工作。制定考核評價的方案，并指導教務(wù)處在實際工作中貫徹和實施.全面掌握教師的思想、業(yè)務(wù)專長和教學水平，每學期、學年開學前，妥善安排教師的教學任務(wù)。

　　4、對擬新調(diào)進的教師，進行業(yè)務(wù)考核，向校長提出報告。

　　5、從學校實際出發(fā)，提出學校教學改革方案和計劃，并負責領(lǐng)導實施。負責提出每學年學科課時計劃和教學人員的工作安排. 要以主要精力提高學校的教學質(zhì)量。深入課堂 聽課;參加學科教研活動;聽取教科室及各教研組長工作匯報;檢查教師教學和學生的學習情況，定期抽查教師教案和學生作業(yè)，每學期分年級召開學生座談會一次，切實掌握教學第一手材料,聽取對學校教學工作意見確定學校教學科研課題，并帶領(lǐng)教科室教研組成員從事學校教學科研課題的研究。

　　6、切實抓好教師隊伍的建設(shè)，有計劃、有措施，不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學水平。組織和領(lǐng)導教師開展教研活動。有目的有計劃地進行教學方法的`改革試驗，定期組織教師舉行教學觀摩課，總結(jié)交流教學經(jīng)驗，擬出以老帶新方案，提高教師業(yè)務(wù)水平。

　　7、統(tǒng)籌安排各年級開設(shè)各項興趣小組活動，開展第二課堂活動。

　　8、協(xié)助校長提出圖書、儀器、電化教具等教學設(shè)備添置計劃，審批訂書購物計劃。

　　9、認真檢查執(zhí)行體育教學大綱的情況，切實有效地提高藝術(shù)體育教育教學質(zhì)量。檢查"推標""達標"情況。領(lǐng)導衛(wèi)生保健工作，搞好近視眼和流行病的防治工作。

　　10、定期就全校教學工作做出總結(jié)，并向全體教職工匯報。

　　11、每學期、學年初向校長提出教學方面經(jīng)費開支預算計劃，并上報預算開支。

　　12、協(xié)助校長抓好全校的招生工作。

副校長崗位職責7

　　在校長的領(lǐng)導下，積極參與制訂學校發(fā)展規(guī)劃和學期工作計劃，組織抓好日常德育管理工作，分管學校學生思想教育、學校宣傳、校園環(huán)境與安全工作。主管德育處、團委會。其主要職責是：

　　一、協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針及國家有關(guān)政策法規(guī)，執(zhí)行上級指示和學校各項決議。審核團支部、學生會、年級、班級計劃、總結(jié)和對學生的獎懲決定。

　　二、負責制定和貫徹執(zhí)行德育管理工作計劃、德育工作制度、德育崗位職責，組織實施德育規(guī)章制度，做好落實、檢查與評估。負責制訂班級和學生的獎勵方案，并指導德育處主任、年級組長和班主任落實相關(guān)工作。會同分管后勤的.副校長，負責抓好學校的安全工作。

　　三、抓好德育工作的網(wǎng)絡(luò)、隊伍建設(shè)，負責對德育處、團委會、學生會、保衛(wèi)科、宿管辦、班主任、年級組長日常工作的指導、檢查、考核，負責向校長提出合理化建議和方案。

　　四、召開校德育工作領(lǐng)導小組會議和班主任會議以及學生會議，負責指導德育處抓好學生常規(guī)管理工作，協(xié)調(diào)好德育處、年級組長、班主任的工作，共同做好班級和學生管理。

　　五、負責建立和健全校紀和校規(guī)，并檢查校紀和校規(guī)的執(zhí)行情況。指導制定并負責年級和班主任工作考核。

　　六、指導和協(xié)調(diào)各部門德育工作的實施，負責落實年級工作和班主任工作獎懲，負責學生獎懲和違紀學生處理。

　　七、指導家長委員會工作，搞好社區(qū)家長教育，負責組織召開家長會。

　　九、領(lǐng)導學校綜合治理小組，做好學校安全保衛(wèi)工作。

　　十、完成校長交辦的其他工作。

副校長崗位職責8

　　1、執(zhí)行《義務(wù)教育法》、《教育法》、《小學管理規(guī)程》、《山東省規(guī)范辦學40條》等法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。

　　2、負責教師的考核工作。

　　3、講究領(lǐng)導藝術(shù)，注意工作方法，協(xié)調(diào)好各方面的.關(guān)系，積極主動地向上級請示匯報工作，爭取社會各界對學校工作的支援、支持，保證學校工作的順利進行。

副校長崗位職責9

　　一．協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針和國家有關(guān)政策法規(guī),執(zhí)行上級有關(guān)指示和學校各項決議,保障后勤供應(yīng)。

　　二．負責抓好制定后勤工作的計劃和實施方案,并組織實施，對執(zhí)行情況進行檢查和總結(jié)。

　　三．認真執(zhí)行上級有關(guān)部門頒布的財務(wù)政策,健全財務(wù)制度,協(xié)助校長編制學校經(jīng)費預算方案,并負責實施和管理。理好財、管好財。審核有關(guān)收費標準,組織做好學生注冊、收費工作。

　　四．執(zhí)行購物、用物審批制度,依據(jù)采購有關(guān)規(guī)定,組織抓好大宗物資采購,并做好校務(wù)公開工作。

　　五．負責調(diào)研和制訂學�；�本建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃,負責審核基建合同和預決算,安排好平時修繕，組織安排好寄宿生后勤供應(yīng)。

　　六．規(guī)劃校園綠化工作,優(yōu)化校園環(huán)境。

　　七．負責學校固有資產(chǎn)的保護與安全。組織制訂學校防火安全制度,定期組織檢查消防設(shè)施，依法督促整改。保障各類設(shè)備安全運行。

　　八．加強對后勤服務(wù)人員的教育和培訓,樹立良好的.服務(wù)育人形象。負責抓好學校教職工、學生的伙食、住宿、醫(yī)療等方面的工作,嚴防食物中毒，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　九．完成校長交辦的其它工作。

副校長崗位職責10

　　學生工作副校長受校長委托，負責全校學生的教育和管理工作。主要職責是：

　　1、貫徹黨的教育方針和國家的有關(guān)法令、政策、規(guī)定，執(zhí)行上級指示和學校決議。

　　2、深入調(diào)查研究學生思想實際，探索學生思想教育規(guī)律，做好學生思想教育工作。

　　3、組織制訂和實施學生管理工作規(guī)劃、計劃；組織制訂學生管理方面的規(guī)章制度；審批分管部門的'工作計劃和工作總結(jié)。

　　4、負責主持召開學生工作會議，布置和檢查學生科以及各專業(yè)部的學生管理工作，研究改進措施，抓好班主任隊伍建設(shè)和“教書育人”工作。

　　5、組織學生參加各種文體活動，豐富校園文化生活，促進學生全面發(fā)展。抓好學生生活管理工作，保障學生身心健康。

　　6、加強班級兩個文明建設(shè)的考核評比，搞好校風、校紀、校貌建設(shè)。

　　7、負責新生人學教育和軍訓工作；指導畢

　　業(yè)生跟蹤調(diào)查和信息反饋工作；根據(jù)社會需求改進學生管理工作。

副校長崗位職責11

　　1、全面貫徹黨的教育方針和上級的有關(guān)政策指示，協(xié)助校長領(lǐng)導、管理好學校，主抓教育教學工作。

　　2、根據(jù)學�？傆媱澓碗A段工作安排，負責抓好自己分管的工作。

　�。�1）開學前討論制定好分管工作的實施計劃，確保計劃的落實。做好期末和階段工作總結(jié)。

　�。�2）深入實際調(diào)查研究，了解所管工作的進程及各種情況，負責研究并有效的解決所管工作中出現(xiàn)的各種問題。疑難問題或影響全局的問題要及時提出統(tǒng)一研究解決辦法；一般性問題應(yīng)自己設(shè)法解決

　�。�3）做好所管崗位人員的思想工作和職業(yè)道德教育，督促檢查各個崗位的`工作，落實崗位職責，并對所管崗位人員進行考績，予以認真記載。

　　（4）對工作薄弱環(huán)節(jié)或薄弱崗位應(yīng)強領(lǐng)導，并在方法、措施等方面給予具體指導。

　　（5）要發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳、推廣所管工作中的好經(jīng)驗、好典型，帶動大家；總結(jié)所管工作中的失誤或教訓，加強警戒；批評、教育和幫助后進。

　　3、密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾，虛心聽取和認真分析群眾對自己所管工作的意見或建議以及對學校其他工作的意見或建議，并盡快做出反映。

　　4、強化質(zhì)量意識，采取各種有效措施，狠抓教育教學質(zhì)量。

副校長崗位職責12

　　1．協(xié)助校長分管學校教學、科研、師資培訓工作。

　　2．領(lǐng)導教務(wù)處、教研室，根據(jù)學校工作計劃，制訂學校教學計劃和教改項目，按照上級教育部門要求，結(jié)合學校實際，提出課程設(shè)置，做出課時、課外活動安排，報校長審定后組織實施。

　　3.全面了解教師的教學水平、工作表現(xiàn)，對教研組長、教師的聘任向校長提出建議，做好教師的`任課安排，負責新教師的招聘、考核工作。

　　4．審閱教研組長工作計劃、教師教學計劃和工作總結(jié)或教學論文，幫助教研組、教師總結(jié)教學經(jīng)驗，及時組織交流。

　　5．領(lǐng)導教科室，審定課題研究的內(nèi)容，確定課題負責人，協(xié)調(diào)課題研究過程，按要求解決相關(guān)問題。

　　6.深入教務(wù)處、教科室、教研組，深入課堂聽課、評課，了解教學、科研情況，了解學生和家長對教師教學的意見和要求，一指導教師開展教學研究，提高教學質(zhì)量。多層次培訓教師，提高教師的業(yè)務(wù)水平。

　　7、抓好畢業(yè)班工作，提高畢業(yè)班學生的思想、文化素質(zhì)，切實完成畢業(yè)班各項工作任務(wù)。

　　8．抓好教研組的組織建設(shè)和教研活動，做好教師和繼續(xù)教育工作，做好教研組和教師教學工作的評估考核，向校長提出獎懲意見。

副校長崗位職責13

　　一、協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針，完成教育教學任務(wù)、負責管理校內(nèi)日常事務(wù)，開好工作會議。

　　二、協(xié)助校長加強各部門的領(lǐng)導，根據(jù)校長提出的意見和校務(wù)會議的決定，指導教導處、總務(wù)處等部門工作。

　　三、向校長提出教育、教學改革建議，協(xié)助校長做好考核工作，并提出獎懲建議。

　　四、協(xié)助校長和黨支部積極開展思想政治工作，了解教職員工的思想情況，收集教職工的意見和建議。

　　五、負責選拔和培養(yǎng)年級組長、班主任隊伍，并指導日常工作，提高他們的'思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

　　六、承辦上級領(lǐng)導部門和校長安排的其它工作。

副校長崗位職責14

　　協(xié)助校長履行其工作職責，主持日常行政工作，主持建立分管工作檔案。

　　1、負責學校的基本建設(shè)、總務(wù)后勤等工作。直接領(lǐng)導總務(wù)處工作，審查總務(wù)處工作計劃，推動和檢查計劃的落實。

　　2、認真貫徹執(zhí)行總務(wù)工作為師生服務(wù)、為教育教學服務(wù)的指導思想，與主管教學教研工作和主管德育宣傳工作的副校長密切配合，團結(jié)協(xié)作，協(xié)調(diào)工作。

　　3、分管學校的財務(wù)工作，抓好學校資金的使用和管理，嚴格遵守財務(wù)管理制度和學校的規(guī)定，審批經(jīng)費開支。

　　4、分管學�；�建工作，其中包括校舍的規(guī)劃、設(shè)計、施工、維修校舍等工作。

　　5、監(jiān)督檢查物業(yè)管理工作，加強對校園環(huán)境的管理、綠化、美化、凈化工作的指導。

　　6、領(lǐng)導學校保衛(wèi)科，協(xié)同主管德育宣傳工作的副校長做好學校的安全保衛(wèi)工作，定期組織學校安全檢查，對于不安定因素，及時采取措施消除隱患。

　　7、關(guān)心師生員工的生活，努力創(chuàng)造、改善師生員工的.工作、學習和生活條件，增加必要的福利。辦好膳食，保障師生的健康。

　　8、加強對財務(wù)人員的管理和遵紀守法的教育，提高嚴格遵守財務(wù)管理制度和秉公辦事的自覺性。

　　9、負責考核、評價所領(lǐng)導的中層干部的工作，并提出獎懲意見。

　　10、協(xié)助校長工作并完成校長交給的其他工作任務(wù)。

副校長崗位職責15

　　1、負責領(lǐng)導學校的總務(wù)、財務(wù)工作。

　　2、貫徹勤儉辦學原則，堅持總務(wù)工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向。加強對總務(wù)處和后勤人員的領(lǐng)導，經(jīng)常深入各處室，了解職員的工作情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。

　　3、嚴格管理校產(chǎn)和財務(wù)，切實管好校舍、設(shè)備和經(jīng)費。認真制訂年度經(jīng)費預算，并督促預算的`執(zhí)行情況，狠抓落實。認真貫徹執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定，合理使用經(jīng)費，努力節(jié)約支出。

　　4、搞好校園建設(shè)。負責學�；�本建設(shè)和綠化、美化工作，努力改善辦學條件，為師生員工創(chuàng)設(shè)一個美好的工作和學習環(huán)境。

　　5、有計劃地添置和改善學校各種設(shè)施，確保教學工作的順利進行，努力把學校辦成現(xiàn)代化的強校。

　　6、關(guān)心的學生和教職工生活，保護他們的健康，逐步改善教職工的福利。

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